Specialista Risorse Umane – Talent & Team Builder

LifeEnergy; Civita Castellana; Presencial; EUR 21 000 - 28 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Apprendistato a tempo pieno

Valutazione profili prima esperienza

Resumo da oferta

LifeEnergy cerca un Professionista delle Risorse Umane per supportare la gestione del personale e le attività di recruiting all'interno dell'azienda. È previsto inserimento con apprendistato a tempo pieno e valutazione profili anche con breve esperienza.

La posizione prevede una collaborazione stretta con i team interni, gestione colloqui, supporto alle politiche HR e al miglioramento delle dinamiche di team.

Qualificações

• Ottime capacità relazionali e comunicative.
• Conoscenza delle normative del lavoro e delle procedure di recruiting.
• Capacità di gestire situazioni stressanti e conflittuali.
• Problem solving e capacità decisionali.
• Conoscenza degli strumenti informatici per HR.
• Capacità di lavorare in team e gestire progetti autonomamente.
• Orientamento al cliente interno ed esterno.

Responsabilidades

• Gestire il processo di selezione del personale.
• Supportare nel reclutamento e nella gestione dei colloqui di lavoro.
• Gestire le dinamiche relazionali all'interno del team.
• Monitorare e valutare la performance dei dipendenti.
• Amministrare le pratiche relative al personale.
• Fornire supporto nella gestione dei conflitti.
• Implementare politiche aziendali legate al personale.

Conhecimentos

Recruitment

Employee relations

Performance management

HR policies

Compliance

Conflict resolution

Problem solving

Teamwork

Stakeholder management

Ferramentas

HRIS

MS Office

Descrição da oferta de emprego

LifeEnergy cerca un Professionista delle Risorse Umane per supportare la gestione del personale e le attività di recruiting all'interno dell'azienda. È previsto inserimento con apprendistato a tempo pieno e valutazione profili anche con breve esperienza.

La posizione prevede una collaborazione stretta con i team interni, gestione colloqui, supporto alle politiche HR e al miglioramento delle dinamiche di team.