Specialista HSE

ADHR GROUP; Rivoli; In loco; EUR 40.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

ADHR GROUP cerca una risorsa HSE Specialist con esperienza nel settore automotive per gestire la sicurezza sul lavoro e l'ambiente. La mansione prevede audit interni SGI, attuazione di misure preventive e supporto al DVR in collaborazione con RSPP e Datore di Lavoro.

Richieste certificazioni e formazione aggiornate (REACH, RoHS, Direttive Macchine e Antincendio) e gestione di scenari di emergenza. Sede a Rivoli (TO), orario flessibile dal lunedì al venerdì.

Competenze

• Qualifica ASPP/RSPP richiesta.
• Auditor interno ISO 45001/14001 consolidata.
• Formatore Sicurezza certificato richiesto.
• Formazione recente in REACH e RoHS.
• Formazione sulla Nuova Direttiva Macchine.
• Formazione sulla Nuova normativa Antincendio.

Mansioni

• Gestire le attività previste dalla legislazione vigente in materia di salute e sicurezza dei lavoratori e di prevenzione dei rischi ambientali.
• Pianificare e gestire audit interni SGI relativi a Sicurezza e Ambiente.
• Garantire attuazione di misure di prevenzione e contenimento dei rischi.
• Collaborare con RSPP e Datore di Lavoro nell'aggiornamento del DVR.
• Gestire non conformità, infortuni, incidenti e segnalazioni di sicurezza, registrandone gli elementi.
• Supportare gestione emergenze e attività di formazione e sensibilizzazione in ambito HSE.
• Collaborare alla gestione degli aspetti ambientali, smaltimento rifiuti.
• Monitorare indicatori HSE e definire azioni correttive.

Formazione

ASPP/RSPP

Auditor interno ISO 45001/14001

Formatore Sicurezza

REACH e RoHS

Nuova Direttiva Macchine

Normativa Antincendio

Descrizione del lavoro

Hai maturato esperienza come HSE Specialist e possiedi una solida conoscenza delle tematiche di salute, sicurezza e ambiente?

La nostra azienda cliente, realtà strutturata operante in ambito automotive, è alla ricerca di una risorsa da inserire all’interno del proprio team HSE.

La risorsa, con pregressa esperienza nella mansione, si occuperà di:

• Gestire le attività previste dalla legislazione vigente in materia di salute e sicurezza dei lavoratori e di prevenzione dei rischi ambientali;
• Pianificare e gestire gli audit interni di SGI relativi a Sicurezza e Ambiente;
• Garantire l'attuazione delle misure di prevenzione e contenimento dei rischi di Sicurezza e Ambientali;
• Collaborare con RSPP e Datore di Lavoro nell'aggiornamento del DVR;
• Gestire non conformità, infortuni, incidenti, mancati infortuni e segnalazioni di sicurezza, curandone anche la relativa registrazione;
• Supportare la gestione delle emergenze e delle attività di formazione e sensibilizzazione in ambito HSE;
• Collaborare alla gestione degli aspetti ambientali, con particolare riferimento alla gestione e allo smaltimento dei rifiuti;
• Monitorare gli indicatori HSE e contribuire alla definizione di azioni correttive e piani di miglioramento.

Requisiti mandatori:

• Qualifica da ASPP/RSPP (requisito mandatorio);
• Qualifica da auditor interno di Sistema di Gestione Salute e Sicurezza sui luoghi di lavoro e Sistema di Gestione Ambientale, in conformità ai requisiti delle norme ISO 45001 e ISO 14001 e relativi aggiornamenti;
• Qualifica di Formatore Sicurezza;
• Attestati di formazione recenti in ambito REACH e RoHS e comprovata esperienza in ambito REACH;
• Attestato di formazione sulla Nuova Direttiva Macchine;
• Attestato di formazione sulla Nuova normativa Antincendio;
• Esperienza di accompagnamento della propria organizzazione in un intero ciclo triennale di rinnovo delle certificazioni ISO 45001 e ISO 14001;
• Esperienza nel coordinamento di consulenti esperti per il rinnovo del DVR;
• Esperienza nella gestione diretta di processi di analisi del Rischio Ergonomico;
• Conoscenza applicata del metodo NIOSH.

Requisiti opzionali:

• Certificazione di auditor di prima e seconda parte secondo la ISO 9001, in particolare per i moduli relativi al Risk-Based Thinking;
• Esperienza in ambito Mobility Management.

Sede di lavoro:

Rivoli (TO)

Orario di lavoro:

da lunedì al venerdì su orario centrale, con flessibilità oraria.

Si offre:

inserimento diretto in azienda – package retributivo 40.000-50.000 euro, a seconda dell'esperienza maturata.

Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018.