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Specialista comunicazione digital e media

HUMAN VALUE S.R.L.

Roma

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

30+ giorni fa

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Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa è alla ricerca di uno Specialista in Comunicazione Digitale e Media, che avrà il compito di gestire e sviluppare la presenza digitale dell'organizzazione. In questa posizione, sarai responsabile della creazione di contenuti coinvolgenti, della gestione delle piattaforme social e della comunicazione con i media. Se sei appassionato di strategie digitali e desideri contribuire a rafforzare la visibilità di un'organizzazione, questa è l'opportunità che fa per te. Un ambiente dinamico e stimolante ti attende, dove potrai mettere in pratica le tue competenze e fare la differenza.

Competenze

  • Esperienza di 3-5 anni in ruoli analoghi nella comunicazione digitale.
  • Competenze avanzate nella creazione di contenuti visivi e testuali.

Mansioni

  • Gestire e sviluppare la presenza digitale dell’organizzazione.
  • Coordinare attività di comunicazione con media tradizionali e digitali.
  • Monitorare performance e analizzare dati per ottimizzazione.

Conoscenze

Gestione dei social media
Creazione di contenuti digitali
Analisi delle performance digitali
Comunicazione visiva
SEO e SEM

Formazione

Laurea in Comunicazione
Laurea in Marketing
Laurea in Digital Media

Strumenti

Strumenti di gestione dei social media

Descrizione del lavoro

Specialista comunicazione digital e media - H25265

Caratteristiche

Pubblicato
24/03/2025

03 - Italia/Lazio/Roma

Per primaria società di servizi basata a Roma, operante sull’intero territorio nazionale, stiamo ricercando un/a Specialista Comunicazione Digital e Media.

Il Ruolo

Lo/a specialista avrà il compito di gestire e sviluppare la presenza digitale dell’organizzazione, con particolare attenzione alla strategia digitale, ai social media e alle attività media. La figura si occuperà della creazione di contenuti digitali, della gestione delle piattaforme social e della cura dei rapporti con i media tradizionali e digitali. L'obiettivo sarà quello di rafforzare la visibilità dell’organizzazione, aumentare il coinvolgimento della comunità e sostenere la missione della società.

Responsabilità:
  1. Gestione Digital e Social Media:
    • Sviluppare e implementare strategie di comunicazione digitale sui principali canali social (Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, YouTube, ecc.).
    • Creare e curare contenuti visivi e testuali per i social media, in linea con la missione e le attività dell’organizzazione.
    • Monitorare e analizzare i dati relativi alle performance delle piattaforme social, individuando opportunità di ottimizzazione.
    • Gestire la relazione con il pubblico, rispondendo a domande e commenti in modo tempestivo e professionale.
  2. Comunicazione e Media:
    • Coordinare le attività di comunicazione con i media tradizionali (giornali, radio, TV) e digitali (blog, portali online, ecc.).
    • Redigere comunicati stampa, articoli e aggiornamenti per i media, promuovendo le iniziative dell’organizzazione.
  3. Piano Editoriale e Creazione di Contenuti:
    • Definire e curare il piano editoriale per i canali digitali, assicurandosi che i contenuti siano coerenti con le strategie e gli obiettivi di comunicazione dell’organizzazione.
    • Produrre e distribuire contenuti digitali (post, video, blog, infografiche, newsletter) per supportare la visibilità e la comunicazione interna ed esterna.
    • Pianificare e gestire la pubblicazione dei contenuti, rispettando i tempi e le linee guida dell’organizzazione.
  4. Analisi, Reporting e Ottimizzazione:
    • Monitorare costantemente le performance delle attività digitali, producendo report periodici e suggerendo azioni correttive.
    • Analizzare le tendenze e il comportamento degli utenti sui canali digitali per ottimizzare le strategie e migliorare l’engagement con il pubblico.
  5. Collaborazione con il Team di Comunicazione:
    • Lavorare in sinergia con il Coordinatore della Comunicazione e il team per garantire un flusso di comunicazione coerente e integrato.
    • Supportare nella definizione e implementazione di strategie di comunicazione a lungo termine, con un focus sul digitale e sui media.
  6. Requisiti:
    • Laurea in Comunicazione, Marketing, Digital Media o simili.
    • Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli analoghi.
    • Ottima conoscenza dei principali strumenti di gestione dei social media, nonché delle tecniche di analisi e reportistica delle performance digitali.
    • Competenze avanzate nella creazione di contenuti digitali, inclusi testi, immagini, video e grafica.
    • Conoscenza di SEO, SEM e delle migliori pratiche per la gestione delle campagne social e digitali.
    • Capacità di lavorare autonomamente e sotto scadenze, mantenendo elevati standard qualitativi.
    • Ottime capacità di scrittura e comunicazione visiva, con particolare attenzione alla chiarezza e al tono dei contenuti.

Human Value si occupa di attività di Search & Selection (Aut. Min. 7895). Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito www.humanvalue.it l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679)

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