Software Test Engineer

Amaris Consulting; Torino; In loco; EUR 24.000 - 36.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Programma di welfare

Assicurazione sanitaria

Orari flessibili

Descrizione del lavoro

Amaris Consulting cerca Junior Test Engineer per opportunità nel settore Automotive a Torino. Il ruolo prevede attività di testing e validazione software su centraline, sviluppo ed esecuzione di test in C/C++, utilizzo di CANoe e CANalyzer per analisi reti veicolo e diagnosi.

La risorsa analizzerà i risultati, redigerà piani e report di test in linea con i processi V&V, e collaborerà con i team di sviluppo per risolvere anomalie.

Competenze

• Laurea in Discipline correlate all’Automotive/Elettronica/Informatica.
• 6 mesi - 1 anno di esperienza come Software Test Engineer / V&V SW in ambito automotive.
• Esperienza nell’utilizzo di CANoe e CANalyzer per test su reti veicolo.
• Conoscenza di base di C e C++ per attività di test/validazione.
• Italiano fluente e buona conoscenza dell’inglese (almeno B2).
• Esperienza in contesti del settore automotive.

Mansioni

• Eseguire attività di testing e validazione software su centraline elettroniche automotive.
• Sviluppare ed eseguire casi di test in C / C++ per verificare il corretto funzionamento delle funzioni SW.
• Utilizzare CANoe e CANalyzer per analisi bus, monitoraggio segnali e diagnosi delle centraline.
• Analizzare i risultati dei test, identificare anomalie e supportare i team di sviluppo nella loro risoluzione.
• Redigere la documentazione di test (piani, report, tracciamento difetti) in linea con i processi di V&V.

Conoscenze

Testing & validation

C/C++

Test case development

Documentation

Italian language

English language (B2)

Formazione

Laurea in Ingegneria Automotive/Elettronica/Informatica

Strumenti

CANoe

CANalyzer

Descrizione del lavoro

Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come Junior Test Engineer per una delle nostre opportunità nel settore Automotive a Torino?

• Eseguire attività di testing e validazione software su centraline elettroniche automotive.
• Sviluppare ed eseguire casi di test in C / C++ per verificare il corretto funzionamento delle funzioni SW.
• Utilizzare Vector CANoe e CANalyzer per analisi bus, monitoraggio segnali e diagnosi delle centraline.
• Analizzare i risultati dei test, identificare anomalie e supportare i team di sviluppo nella loro risoluzione.
• Redigere la documentazione di test (piani, report, tracciamento difetti) in linea con i processi di V&V.
• Laurea in Ingegneria Automotive, Elettronica, Informatica o affini.
• 6 mesi - 1 anno di esperienza come Software Test Engineer / V&V SW in ambito automotive.
• Esperienza nell’utilizzo di CANoe e CANalyzer per test su reti veicolo.
• Conoscenza di base di C e C++ per attività di test/validazione.
• Esperienza o forte interesse per il mondo delle centraline elettroniche (ECU) e della validazione SW.
• Italiano fluente e buona conoscenza dell’inglese (almeno B2).
• Esperienza in contesti del settore automotive.
• Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.
• Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.
• Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili.
• Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.).
• Un forte impegno verso benessere e work‑life balance.

Benefici locali in Italia:

• Programma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti.
• Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale, ove applicabili.
• Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.

Remunerazione e trasparenza

• Gross Annual Salary Range / RAL iniziale fissa: fino a EUR 24.000 - 36.000.
• La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.
• Componente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata.
• Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.

Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non "profili standard". Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.

La persona ideale si riconosce in questi valori:

• Boldness: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo.
• Trust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione.
• Performance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi.
• Commitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati.
• Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l’ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno.

Candidandoti per questa posizione, potresti avere l’opportunità di entrare a far parte di un’azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive&Motorsport, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System engineering, R&D e Project Management.

Diversità e Inclusione

Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette.

Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.