Software Engineer Junior - Financial Enterprise & Esg Risks

Intesa Sanpaolo; Torino; In loco; EUR 32.000 - 39.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Lavoro flessibile e settimana corta 4x

Welfare aziendale

Copertura sanitaria

Previdenza complementare

Corporate Academy

Descrizione del lavoro

Intesa Sanpaolo cerca un profilo per progettare, sviluppare e manutenere soluzioni software, test e documentazione in un contesto bancario regolamentato. Richiesta 1–3 anni di esperienza con Java, Python e SQL, e competenze ETL/Datastage. Si collabora con PM, analisti e stakeholder interni ed esterni.

La posizione prevede lavoro di squadra, collaborazione internazionale e opportunità di crescita professionale all’interno del Gruppo. Offriamo formazione continua e ambienti di lavoro moderni.

Competenze

• Esperienza 1–3 anni in progetti complessi in contesto bancario/finanziario
• Conoscenza Office 365 e sistemi Windows, Linux, Unix, zOS
• Competenze in Java, Python, SQL, .Net/C#, e scripting batch
• Basi dati relazionali e non relazionali (Oracle, SQL Server, Postgres, Teradata, Hadoop, BigQuery)
• Piattaforme Cloud Google e Microsoft
• Versionamento GIT e Bitbucket
• Tecnologie ETL, IBM Datastage

Mansioni

• Progettare e sviluppare software e componenti dati, massimizzando performance e qualità
• Collaborare con PM e Functional Analyst per definire SAL e rischi di progetto
• Lavorare con stakeholder per opzioni tecnologiche e scalabilità dei sistemi
• Contribuire al Modello di Data Governance: modellazione, documentazione e controlli di Data Quality
• Dimostrare problem solving e lavoro di squadra

Conoscenze

Java

Python

SQL

.Net/C#

Batch scripting

Office 365

Windows

Linux

zOS

GIT

Datastage

BigQuery

Hadoop

Spring

Formazione

Laurea in discipline informatiche o economiche

Strumenti

ERWIN

Git/Buckets

Splunk

Citrix

Putty

emulatore 3270

Descrizione del lavoro

Entrerai nella struttura Group Technology di Intesa Sanpaolo e ti occuperai di progettare, sviluppare e manutenere soluzioni software, testing e documentazione, garantendo elevati standard di qualità, sicurezza e affidabilità in un contesto bancario altamente regolamentato.

Quali saranno le tue attività

• Progettare e sviluppare software e componenti dati, massimizzando performance e qualità nel rispetto delle specifiche tecniche
• Affiancare PM e Functional Analyst nella definizione del SAL, identificando le criticità e gestendo proattivamente i rischi di progetto
• Collaborare con il team e gli stakeholder (interni ed esterni) per individuare le migliori opzioni tecnologiche, rendendo i sistemi stabili e scalabili
• Supportare l'implementazione del Modello di Data Governance, occupandoti di modellazione, documentazione e realizzazione dei controlli di Data Quality
• Apportare un contributo proattivo grazie a spiccate doti di problem solving e una forte attitudine al lavoro in team

Chi stiamo cercando

Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:

• Esperienza di 1-3 anni in progetti complessi gradito ambito bancario/finanziario
• Office 365
• Sistemi operativi Windows, Linux, Unix, zOS
• Linguaggi Java, Python, SQL, .Net, C#, batch scripting
• Basi dati relazionali e non relazionali (Oracle, SQL Server, Postgress, Teradata, Hadoop, Big Query)
• Piattaforme Cloud Google e Microsoft
• Versionamento GIT e bit bucket
• Tecnologie ETL, IBM Datastage

Rappresentano titolo preferenziale le seguenti conoscenze:

• Sistemi operativi IBM zOS (Mainframe)
• Linguaggio Cobol
• Base dati DB2
• Piattaforma TWS
• Soluzioni applicative e di servizio (emulatore 3270, Citrix, Putty, Splunk)
• Pratiche Continuous Integration, Continuous Delivery e metodologia Agile Scrum
• Architetture a microservizi, API REST e framework Spring
• Conoscenza strumento ERWIN
• Conoscenza sistema informativo ISP
• Laurea in discipline informatiche o economiche
• Buona padronanza della lingua inglese
• Significative esperienze professionali o di studio in contesti internazionali

Cosa ti offriamo

• Retribuzione annua lorda a partire da 35.650 €
• Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo
• Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale Credito e accordi aziendali di secondo livello
• Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone
• Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli
• Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9
• Sistema moderno e integrato di welfare aziendale
• Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione
• Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo

Chi siamo

Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società.

Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.

L’Area Chief Data, A.I. & Technology Officer è la realtà IT del Gruppo che coniuga l’agilità di una fintech con la solidità di un grande gruppo; avrai l'opportunità di lavorare in un contesto innovativo con tecnologie all’avanguardia e con forte spinta alla trasformazione digitale.

Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!

#sharingfuture

Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03.