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Social Media & Community Manager

Buscojobs

Lombardia

Ibrido

EUR 25.000 - 45.000

Tempo pieno

12 giorni fa

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Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa cerca un Sales Development Representative per unirsi al suo team dinamico. Questa posizione chiave richiede una forte passione per la corsa e le vendite, con responsabilità che spaziano dalla gestione dei social media alla fidelizzazione dei clienti. Con un ambiente di lavoro orientato ai risultati e opportunità di crescita professionale, questa è un'occasione unica per contribuire a migliorare la vita delle persone attraverso il movimento. Se sei pronto a fare la differenza e a lavorare in un contesto stimolante, questa potrebbe essere la tua opportunità ideale.

Servizi

Compenso competitivo
Opportunità di lavoro da remoto
Formazione continua
Crescita professionale
Accesso ai corsi di corsa

Competenze

  • Minimo 3 anni di esperienza nel settore digitale.
  • Ottime capacità comunicative in italiano e preferibilmente in inglese.

Mansioni

  • Gestire e ottimizzare i contenuti sui social media.
  • Costruire e far crescere le community online.

Conoscenze

Gestione dei social media
Analisi dei dati
Comunicazione interpersonale
Creazione di contenuti
Gestione delle community

Formazione

Esperienza come Social Media Manager

Strumenti

Canva

Descrizione del lavoro

In “Correre Naturale” cerchiamo un eccezionale Sales Development Representative da inserire nel nostro team giovane e dinamico. Correre Naturale fa parte della famiglia di LWL, che significa "a Life Worth Living" — ossia "una vita degna di essere vissuta". Attraverso il nostro lavoro, vogliamo migliorare la vita delle persone che si affidano a noi e di coloro che si uniscono al nostro team.

La nostra missione è migliorare la vita delle persone in ambito personale, sportivo e lavorativo, promuovendo corsa e movimento in modo sano e sostenibile, affinché tutti possano godere di piena salute e diventare la migliore versione di sé stessi. Siamo sul mercato da 10 anni, abbiamo aiutato decine di migliaia di persone e abbiamo raggiunto importanti risultati, puntando ora a nuovi ambiziosi traguardi.

Il ruolo di Sales Development Representative è chiave per far crescere l’azienda e raggiungere più persone. La risorsa si occuperà di vendite telefoniche, gestendo l'intero ciclo di vendita dalla prospezione alla chiusura, e di fidelizzare i clienti nel percorso proposto dall’azienda. La posizione riporta direttamente al CEO Daniele e al CMO Paola.

Responsabilità
  1. Gestione dei Canali: Creare, gestire e ottimizzare i contenuti sui social media (Instagram, Facebook, YouTube, LinkedIn...). Monitorare la crescita dei canali, presentare report e proporre azioni strategiche in linea con i valori del brand.
  2. Engagement della Community: Costruire e far crescere le community online, promuovendo dialogo, partecipazione e fedeltà. Interagire con followers, rispondere a commenti e richieste, monitorare conversazioni e eventi online.
  3. Pianificazione Strategica: Sviluppare e implementare strategie social, pianificare il calendario editoriale, garantendo contenuti rilevanti e regolari.
  4. Analisi e Reporting: Monitorare le attività sui social, analizzare i risultati, fornire insights e suggerimenti di miglioramento.
  5. Collaborazione Cross-Funzionale: Lavorare con altri team come marketing, vendite e supporto clienti per garantire coerenza e ottimizzazione dell’esperienza utente.
  6. Gestione delle Crisi: Identificare e gestire efficacemente eventuali situazioni di crisi sui social media.
  7. Aggiornamento Costante: Mantenersi aggiornati sugli strumenti e le strategie di social media più recenti.
Requisiti
  • Minimo 3 anni di esperienza come Social Media Manager o ruolo analogo nel settore digitale.
  • Passione per la corsa e la filosofia aziendale.
  • Ottime capacità comunicative e interpersonali in italiano, preferibilmente anche in inglese.
  • Forte comprensione delle dinamiche social e capacità di analisi dati.
  • Esperienza nella gestione di community e creazione di contenuti coinvolgenti.
  • Empatia, responsabilità, attitudine al lavoro di squadra e gestione delle conversazioni online.
  • Conoscenza di strumenti di social media management e capacità di produrre materiale grafico (es. Canva).
Offriamo
  • Compenso competitivo.
  • Opportunità di lavoro da remoto con incontri periodici a Vicenza.
  • Ambiente di lavoro orientato ai risultati e alla filosofia aziendale.
  • Formazione continua e possibilità di crescita professionale.
  • Esperienza in un’azienda innovativa, con focus sul benessere e la salute dei collaboratori.
  • Accesso in anteprima ai corsi e alla formazione della più grande scuola di corsa e movimento italiana.
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