Site manager

agap2 Italia; Manduria; In loco; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda di consulenza ingegneristica in Puglia è alla ricerca di un Site Manager per la gestione operativa di impianti di biometano. I candidati ideali possiedono una laurea in ingegneria e almeno 3-5 anni di esperienza nel settore delle energie rinnovabili. La posizione offre un contratto a tempo indeterminato e opportunità di formazione per lo sviluppo delle competenze.

Servizi

Contratto a tempo indeterminato

Formazione sulle hard e soft skills

Piano di crescita professionale

Competenze

• Esperienza di 3-5 anni nel settore delle energie rinnovabili o impianti industriali.
• Conoscenza delle normative di sicurezza e ambiente.
• Disponibilità a trasferte sui cantieri.

Mansioni

• Pianificare e gestire l'esecuzione delle operazioni in sito.
• Coordinare le attività delle imprese appaltatrici.
• Monitorare l'andamento dei lavori.

Conoscenze

Ottime capacità organizzative

Problem solving

Gestione dei team di lavoro

Formazione

Laurea in Ingegneria o diploma tecnico

Strumenti

Pacchetto Office

Software gestionali

Descrizione del lavoro

CHI SIAMO

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

IL TUO RUOLO

Il Site Manager sarà responsabile della gestione operativa e tecnica di uno o più impianti per la produzione di biometano, assicurando il rispetto degli standard di qualità, sicurezza e performance ambientale. Coordinerà le attività di cantiere, supervisionerà le squadre interne ed esterne e si interfaccerà con la Direzione Tecnica e con i fornitori coinvolti nel progetto.

LE TUE RESPONSABILITÀ:

• Pianificare e gestire l'esecuzione operativa dei lavori in sito, in conformità al cronoprogramma approvato.
• Coordinare le attività delle imprese appaltatrici e delle risorse interne coinvolte nei progetti.
• Monitorare costantemente l’andamento dei lavori, garantendo il rispetto dei requisiti tecnici, economici e temporali.
• Verificare il rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08) e delle normative ambientali.
• Gestire i rapporti con enti, fornitori, subappaltatori e altri stakeholder locali.
• Redigere report periodici di avanzamento lavori, criticità e proposte correttive.
• Verificare e approvare documentazione tecnica e amministrativa relativa al sito (verbali, SAL, ordini, collaudi, ecc.).
• Collaborare con il team di progettazione per la risoluzione di problematiche tecniche.

I TUOI REQUISITI:

• Laurea in Ingegneria (Energetica, Ambientale, Civile o similari) o diploma tecnico con comprovata esperienza.
• Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ruoli simili nel settore delle energie rinnovabili o in impianti industriali (preferibilmente biometano, biogas, trattamento rifiuti, ecc.).
• Conoscenza delle normative di sicurezza, ambiente e cantieristica industriale.
• Capacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici e documentazione progettuale.
• Ottime capacità organizzative, di problem solving e gestione dei team di lavoro.
• Buona conoscenza del pacchetto Office e software gestionali.
• Disponibilità a trasferte o permanenza presso i cantieri assegnati.

COSA OFFRIAMO?

• contratto a tempo indeterminato;
• strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
• un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

THE WORLD NEEDS YOU!

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.