Senior Specialist Formazione e Lavoro

Softpeople; Lombardia; Híbrido; EUR 30.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Softpeople Srl è alla ricerca di una figura con esperienza nel settore formazione e finanza agevolata, in Lombardia. Il ruolo prevede sviluppo e gestione di progetti finanziati, ricerca bandi e relazioni con le imprese del territorio, con focus su Milano, Monza e Brianza, Lecco e dintorni.

Contratto a tempo indeterminato, livello retributivo in linea con l’esperienza (RAL 30k-60k). Lavoro ibrido con possibile sede in Milano o Seregno (MB).

Formación

• Esperienza minima di 3 anni, preferibilmente 5, in enti accreditati o agenzie.
• Attitudine commerciale e capacità di relazione con le imprese.
• Esperienza in progettazione e rendicontazione su fondi regionali o interprofessionali.
• Buona conoscenza delle misure di politica attiva lombarde e del sistema di accreditamento regionale.
• Esperienza nella ricerca e selezione del personale e nella finanza agevolata.
• Autonomia, precisione e orientamento al risultato.
• Laurea o equivalente.

Responsabilidades

• Individuare bandi e opportunità di finanziamento e progettare i percorsi.
• Gestire la finanza agevolata per le imprese clienti e gli incentivi all'assunzione.
• Rendicontare i progetti finanziati e le misure di politica attiva.
• Progettare e organizzare la formazione aziendale e continua (AI, SAP, Microsoft 365, cybersecurity).
• Gestire le Academy di Softpeople dall’avvio all’inserimento in azienda.
• Ricercare e selezionare il personale per le aziende clienti e le Academy.

Conocimientos

Iniziativa

Motivazione

Relazioni aziende

Attitudine commerciale

Autonomia

Precisione

Orientamento al risultato

Educación

Laurea o equivalente

Descripción del empleo

Softpeople Srl Società Benefit è un ente accreditato da Regione Lombardia per i servizi di Istruzione e Formazione Professionale e autorizzato all'attività di ricerca e selezione del personale. Accompagniamo imprese e persone nello sviluppo delle competenze, con un focus particolare su trasformazione digitale, tecnologie abilitanti, innovazione ed AI.

Softpeople è una realtà giovane ma dinamica, in grado di offrire concrete prospettive di crescita a professionisti che, nel contesto attuale, non trovano più spazio per valorizzare pienamente la propria esperienza e desiderano assumere maggiori responsabilità.

Chi cerchiamo

• Una persona con spirito d’iniziativa e forte motivazione a mettersi in gioco, con la determinazione necessaria ad affrontare anche sfide impegnative;
• Esperienza di almeno 3 anni, preferibilmente 5 o più, in enti accreditati, agenzie per il lavoro o società di formazione finanziata in Lombardia;
• Attitudine commerciale e capacità di relazione con le imprese;
• Esperienza diretta di progettazione e rendicontazione su dispositivi regionali o fondi interprofessionali;
• Buona conoscenza delle misure di politica attiva lombarde e del sistema di accreditamento regionale;
• Esperienza nella ricerca e selezione del personale e nella finanza agevolata;
• Autonomia, precisione e orientamento al risultato;
• Laurea o esperienza equivalente.

Una rete consolidata di contatti con le imprese del territorio lombardo, in particolare nelle aree di Milano, Monza e Brianza, Lecco, Bergamo, Como, Varese. Sono inoltre apprezzate l’esperienza su GOL e Dote Unica Lavoro, la conoscenza dei principali fondi interprofessionali (Fondimpresa, Fondirigenti, For.Te, Fonarcom) e sulle misure di finanza agevolata rivolte alle imprese.

Di cosa ti occuperai

• Individuare bandi e opportunità di finanziamento (Regione Lombardia, FSE+, Fondo Nuove Competenze, fondi interprofessionali etc..) e progettare i percorsi;
• Seguire la finanza agevolata per le imprese clienti: voucher, bandi a fondo perduto, incentivi all'assunzione;
• Gestire e rendicontare i progetti finanziati e le misure di politica attiva (GOL, DULD, Formare per Assumere etc..);
• Progettare e organizzare la formazione aziendale e continua (Intelligenza Artificiale, SAP, Microsoft 365, cybersecurity, infrastrutture tecnologiche , soft skills etc.): analisi dei fabbisogni, calendari, docenti, monitoraggio della qualità;
• Gestire le Academy di Softpeople (Talent Academy, SAP Innovation Academy, AI Academy etc.): dalla definizione dei percorsi con le aziende partner alla selezione dei partecipanti, fino all'inserimento in azienda;
• Curare la ricerca e selezione del personale per le aziende clienti e per le Academy, dal recruiting all'inserimento;
• Sviluppare il portafoglio clienti, proponendo alle imprese formazione finanziata, Academy, selezione e finanza agevolata;
• Coordinare orientamento, bilancio delle competenze, tirocini e incrocio domanda-offerta;
• Contribuire al mantenimento dell'accreditamento e del sistema qualità ISO 9001.
• Ruolo con ampia autonomia e rapporto diretto con la direzione;
• Contratto a tempo indeterminato, retribuzione commisurata all'esperienza e premio legato ai risultati;
• Formazione continua e reali possibilità di crescita professionale.

Retribuzione:

RAL: 30k - 60k in base all'esperienza acquisita.

Milano (MI) o Seregno (MB) con possibilità di lavoro ibrido.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006). I dati saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679.