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Senior Software Entwickler : in / Full Stack Developer (m / w / d) Voll- oder Teilzeit

SOKA-BAU

Palermo

In loco

EUR 45.000 - 65.000

Tempo pieno

30+ giorni fa

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Descrizione del lavoro

SOKA-BAU sucht einen erfahrenen Senior Software Entwickler / Full Stack Developer zur Unterstützung des Unternehmens in einem offenen und gerechten Umfeld. Vous participerez au développement de logiciels pour l'industrie de la construction et contribuerez à la transformation numérique de l'entreprise. Des avantages attrayants comme 13 salaires mensuels, 30 jours de congé, et des programmes de formation vous attendent.

Servizi

13 Monatsgehälter
30 Tage Urlaub
Mobile Working
Betriebs-Kita
Gesundheitsmanagement

Competenze

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere im Software Engineering (DevOps).
  • Sichere Anwendung von IT-Tools und agilen Methoden.

Mansioni

  • Entwicklung neuer Softwarelösungen zur digitalen Bereitstellung von Services.
  • Planung, Entwicklung und Optimierung von Softwareanwendungen.
  • Klärung von User Storys mit Business-Analyst:innen.

Conoscenze

Java
Spring
Jakarta EE
SQL-Datenbanken
REST-Schnittstellen
Docker
Kubernetes
Git
Jira
Confluence
Scrum
Kanban

Formazione

Studium der (Wirtschafts-)Informatik

Descrizione del lavoro

Faire Arbeitsbedingungen am Bau schaffen, Urlaubsansprüche und Altersvorsorge für 1,8 Mio. Menschen sichern: SO gut kann das nur SOKA-BAU! Als Partner für Service und Vorsorge in der Bauwirtschaft stehen wir für eine sinnstiftende und wirtschaftlich stabile Arbeitswelt, die sich beständig weiterentwickelt. In einem offenen, fairen Miteinander begleiten Sie uns hier Schritt für Schritt auf dem Weg in die digitale Zukunft – und erleben Wertschätzung vom ersten Tag an.

Sie sind erfahren in der Softwareentwicklung und sowohl mit DevOps- als auch agilen Methoden vertraut? Dann finden Sie Ihren Weg in unser Channel & Partner Management, das unsere Fachabteilungen als interner IT-Service-Dienstleister unterstützt. Hier freuen wir uns am Standort Rüsselsheim auf Ihr breites IT-Know-how als:

Senior Software Entwickler: in / Full Stack Developer (m/w/d) – Voll- oder Teilzeit

SO bringen Sie sich ein:

  1. Modernste IT im Dienst der Bauwirtschaft: Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen entwickeln Sie neue Softwarelösungen zur digitalen Bereitstellung unserer Services mit agilen Methoden.
  2. Anwendungen (weiter-)entwickeln und optimieren: Ob komplette Softwareanwendungen oder einzelne Bausteine – Sie sind von Planung bis Testing in den Entwicklungsprozess eingebunden.
  3. Die Menschen an die erste Stelle setzen: Im Rahmen von Backlog Refinements klären Sie User Storys mit unseren Business-Analyst:innen, bei denen die Endnutzer:innen im Mittelpunkt stehen. Sie schätzen den Aufwand für die Umsetzung der User Storys.
  4. Kommunikation und Dokumentation: Sie stimmen sich eng mit anderen Bereichen ab und dokumentieren Ihre technischen Konzepte nachvollziehbar.

SO starten Sie bei uns durch:

  1. Studium und Berufserfahrung: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs plus mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere im Software Engineering (DevOps).
  2. Fundiertes IT-Know-how: Kenntnisse in Java, Spring oder Jakarta EE, SQL-Datenbanken, REST-Schnittstellen sowie Container-Technologien wie Docker und Kubernetes.
  3. Sichere Anwendung von IT-Tools und agilen Methoden: Erfahrungen mit Git, Jira, Confluence, Scrum oder Kanban.
  4. Persönlichkeit: Konfliktfähig, selbstorganisiert, eigeninitiativ und entscheidungsfreudig, mit der Fähigkeit, kundengenaue Konzepte zu erstellen.

SO viel ist für Sie unter anderem drin:

  1. Attraktive Vergütung: 13 Monatsgehälter, Urlaubsgeld und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
  2. Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit, Mobile Working, Betriebs-Kita und Eltern-Kind-Büro in Wiesbaden.
  3. Weiterentwicklung: Systematische Programme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
  4. Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement.
  5. Soziales Engagement: Mitarbeitendenaktivitäten zum Schutz der Artenvielfalt, soziale Projekte, Freistellung für Ehrenämter.
  6. Mobilität: Jobticket, Dienstfahrräder und Elektro-Poolfahrzeuge.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihren Lebenslauf mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintritt über unser Online-Formular. Bei Fragen rufen Sie gern an: 0611 707-1172. Wir legen großen Wert auf Diversität – Menschlichkeit ist unser wichtigstes Kriterium. SOKA-BAU, Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft, HR Service Office, Wettinerstraße 7, 65189 Wiesbaden.

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den datenschutzrechtlichen Bestimmungen (DS-GVO). Nähere Informationen finden Sie unter...

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