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Senior Regulatory Affairs

ALTEN Italia

Novara

Remoto

EUR 50.000 - 80.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore dell'ingegneria è alla ricerca di un professionista in Regulatory Affairs con almeno 10 anni di esperienza. La figura si occuperà di sviluppare strategie regolatorie e garantire la conformità per i dispositivi medici, lavorando in un ambiente Full Remote. Richiesta una laurea in discipline affini e ottima conoscenza dell'inglese.

Servizi

Formazione continua
Piattaforme per il benessere
Corsi di aggiornamento

Competenze

  • Almeno 10 anni di esperienza nel settore regolatorio, con focus su dispositivi medici.
  • Esperienza nella definizione della strategia regolatoria.
  • Capacità di adattarsi rapidamente ai cambiamenti normativi.

Mansioni

  • Sviluppare e implementare strategie regolatorie per dispositivi medici.
  • Preparare e gestire la documentazione tecnica per registrazioni.
  • Monitorare e interpretare i cambiamenti normativi.

Conoscenze

Regulatory Affairs
Conoscenza delle normative farmaceutiche
Competenze di regulatory intelligence
Ottima conoscenza della lingua inglese

Formazione

Laurea in Ingegneria Biomedica, Chimica, Biologia, Farmacia

Descrizione del lavoro

ALTEN Italia è alla ricerca di un professionista con almeno 10 anni di esperienza in

Regulatory Affairs , con una solida esperienza nella gestione della conformità normativa per

dispositivi medici

e dispositivi di somministrazione dei farmaci.

Sede di lavoro : Full Remote.

Attività :

Sviluppare e implementare strategie regolatorie per dispositivi medici e dispositivi di somministrazione dei farmaci, assicurando la conformità alle normative europee e internazionali; Preparare e gestire la documentazione tecnica (Technical Files, Design Dossier, Clinical Evaluation Reports) per le registrazioni presso enti regolatori internazionali; Monitorare e interpretare i cambiamenti normativi, fornendo consulenza strategica alle funzioni aziendali interessate; Gestire la sorveglianza post-market, inclusa la valutazione biologica e la gestione dei reclami; Collaborare con i team di ricerca e sviluppo, produzione, qualità e marketing per garantire la conformità normativa in tutte le fasi del ciclo di vita del prodotto.

Requisiti :

Laurea in Ingegneria Biomedica, Chimica, Biologia, Farmacia o discipline affini; Almeno 10 anni di esperienza nel settore regolatorio, con focus su dispositivi medici e dispositivi di somministrazione dei farmaci; Conoscenza approfondita delle normative e regolazioni rilevanti per il settore farmaceutico e dei dispositivi medici; Esperienza nella definizione della strategia regolatoria, valutazione biologica e sorveglianza post-market; Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata; Competenze in regulatory intelligence e capacità di adattarsi rapidamente ai cambiamenti normativi.

Perché scegliere ALTEN :

Prendi parte a progetti ad alto livello tecnologico ed innovativo; Consolida le tue competenze all’interno di una realtà stimolante e certificata Agile Scrum; Continua la tua formazione professionale grazie ai nostri corsi pensati per supportarti nell’accrescimento delle tue skills tecniche settoriali e linguistiche. Scopri di più sulle nostre piattaforme ALTEN Academy ( e Aula Streaming ( Accedi ad iniziative e programmi pensati per il benessere delle persone, come la piattaforma Benefits & Convenzioni e il piano di assistenza sanitaria integrativa.

Su di noi :

ALTEN, leader mondiale nell’ambito dell’ingegneria e della consulenza tecnologica, è presente su tutto il territorio italiano con più di 5.400 dipendenti suddivisi su 3 team di intervento : Engineering, Enterprise Services e Life Sciences.

In Italia ALTEN è presente a Milano, Gallarate, Bari, Bologna, Modena, Brescia, Firenze, Genova, Napoli, Padova, Roma, Torino e Maranello.

ALTEN opera nel rispetto dei principi di diversità, equità ed inclusione, che alimentano i nostri valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere, etnia, disabilità (artt. 1 e 18, legge 68 / 99), età, orientamento sessuale, religione, stato civile, convinzioni personali e politiche, appartenenza ad organizzazioni sindacali, responsabilità familiari e back-ground socio-economico.

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