Senior Project Developer - Wind

The Green Recruitment Company; Lazio; Ibrido; EUR 90.000 - 130.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

The Green Recruitment Company cerca un Senior Project Developer con solida esperienza nello sviluppo di progetti eolici in Italia. La posizione prevede la gestione end-to-end dei progetti dall’ideazione al Ready-to-Build, con focus su iter autorizzativi e attività di M&A nel Centro e Sud Italia.

Il candidato sarà responsabile del coordinamento con enti pubblici, consulenti e stakeholder internazionali, garantendo tempi e requisiti tecnici e contrattuali, con sede a Roma e presenza in ufficio tre

Competenze

• Requisiti: 5–10 anni di esperienza nello sviluppo progetti rinnovabili.
• Esperienza significativa nello sviluppo di progetti eolici.
• Solido background tecnico.
• Esperienza gestione progetti fino stato Ready-to-Build.
• Esperienza in operazioni di acquisizione e vendita di progetti rinnovabili.
• Conoscenza processi di due diligence, negoziazione e gestione transazioni.
• Ottime capacità di gestione stakeholder con enti e controparti.

Mansioni

• Gestire lo sviluppo di progetti eolici fino a Ready-to-Build.
• Coordinare iter autorizzativi e interfacciarsi con enti pubblici e altri stakeholder.
• Monitorare aspetti tecnici, autorizzativi, contrattuali e di progetto.
• Valutare fattibilità tecnica e autorizzativa di nuove opportunità.
• Partecipare ad attività di M&A relative ad acquisizioni e vendite di progetti.
• Supportare due diligence, transazioni e negoziazioni.

Conoscenze

Stakeholder management

Due diligence

Decision making autonomy

Descrizione del lavoro

Per un’importante realtà internazionale attiva nel settore delle energie rinnovabili, siamo alla ricerca di un/una Senior Project Developer con una solida esperienza nello sviluppo di progetti eolici in Italia.

La figura seguirà direttamente lo sviluppo dei progetti, principalmente localizzati nel Centro e Sud Italia, accompagnandoli lungo l’intero iter fino al raggiungimento dello stato Ready-to-Build. Il ruolo prevede inoltre il coinvolgimento in operazioni di acquisizione e vendita di progetti.

Principali responsabilità

• Gestire lo sviluppo di progetti eolici durante tutte le fasi, fino al raggiungimento dello stato Ready-to-Build.
• Coordinare gli iter autorizzativi e interfacciarsi con enti pubblici, autorità locali, proprietari terrieri, consulenti e altri stakeholder.
• Monitorare gli aspetti tecnici, autorizzativi, contrattuali e progettuali, assicurando il rispetto delle tempistiche previste.
• Valutare la fattibilità tecnica e autorizzativa di nuove opportunità.
• Partecipare ad attività di M&A relative all’acquisizione e alla vendita di progetti.
• Supportare e gestire processi di due diligence, transazioni e negoziazioni con le parti coinvolte.
• Negoziare e finalizzare accordi relativi allo sviluppo dei progetti.
• Collaborare con i team tecnici e con le funzioni interne e internazionali coinvolte.
• Seguire progetti localizzati principalmente nel Centro e Sud Italia.

Requisiti

• Tra 5 e 10 anni di esperienza nello sviluppo di progetti nel settore delle energie rinnovabili.
• Esperienza significativa e comprovata nello sviluppo di progetti eolici.
• Solido background tecnico.
• Esperienza diretta nella gestione di progetti fino al raggiungimento dello stato Ready-to-Build.
• Esperienza in operazioni di acquisizione e vendita di progetti rinnovabili.
• Conoscenza dei processi di due diligence, negoziazione e gestione delle transazioni.
• Ottime capacità di gestione degli stakeholder e delle relazioni con enti, consulenti e controparti.
• Elevato livello di autonomia e capacità di assumersi la responsabilità delle decisioni relative ai progetti.
• Conoscenza professionale della lingua inglese.

Informazioni sul ruolo
Sede: Roma, con presenza in ufficio tre giorni alla settimana.
Riporto diretto al Country Manager.
xrdbqlu Posizione individual contributor, senza responsabilità di gestione diretta di un team.