Senior .NET Developer – Full Remote

Fides

Italia

Remote

EUR 34,000 - 38,000

Full time

10 hours ago
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Benefits offered by this job

Buoni pasto
Assicurazione sanitaria aggiuntiva
Formazione interna

Job summary

Fides cerca un Senior .NET Developer da inserire nel team per un progetto presso un big player del mondo della System Integration. Il profilo dovrà progettare, sviluppare e evolvere soluzioni enterprise basate su architetture a microservizi e integrazione tramite gRPC ed Event-Based Architecture.

La posizione prevede lavoro in contesto tecnologico strutturato e altamente innovativo, con attenzione a qualità del codice e best practice.

Qualifications

  • Solida esperienza nello sviluppo backend in ambiente Microsoft.
  • Conoscenza approfondita di architetture a microservizi e comunicazione tra microservizi tramite gRPC ed Event-Based Architecture.
  • Esperienza con Docker e Kubernetes in ambienti di produzione.
  • Conoscenza di SQL Server, EF Core e pattern di progettazione OO e SOLID.
  • Esperienza con sistemi di messaggistica come RabbitMQ o Kafka.
  • Conoscenza di Azure DevOps per CI/CD e rotte di rilascio.
  • Buona pratica di gestione del codice con Git e metodologie Agile.

Responsibilities

  • Sviluppo backend in ambienti Microsoft, con focus su microservizi distribuiti e ad alte prestazioni.
  • Implementare e integrare microservizi, gestire comunicazione tramite gRPC ed Event-Based Architecture.
  • Lavorare con Docker/Kubernetes per containerizzazione e orchestrazione.
  • Partecipare al design, evoluzione e quality gate delle soluzioni enterprise.
  • Garantire codice di alta qualità, testabilità e allineamento alle best practice.

Skills

.NET / C#
ASP.NET Core 5.0-10
C# 14
Microservices
gRPC
Protocol Buffers
Entity Framework Core
SQL Server
Cryptography (Hashids)
RabbitMQ
Kafka
Docker
Kubernetes
Azure DevOps
OO programming
SOLID & Clean Code
Git
Agile

Tools

Docker
Kubernetes
Azure DevOps
RabbitMQ
Kafka
Entity Framework Core
SQL Server
gRPC
Protocol Buffers

Job description

Fides è una Tech Company che affianca le aziende nei loro percorsi di Digital Transformation. Sviluppiamo soluzioni tecnologiche custom e offriamo servizi IT tailor-made, progettati per rispondere alle esigenze di business dei nostri Clienti e Partner.

Accompagniamo l’evoluzione digitale attraverso percorsi di Modernizzazione infrastrutturale e applicativa, occupandoci della migrazione verso le migliori piattaforme Cloud di mercato e sviluppando soluzioni cloud-native, scalabili e integrate.

Lavorare con noi significa avere l’opportunità di confrontarsi con settori, tecnologie e progetti diversi, sviluppando competenze e costruendo un percorso professionale ricco di esperienze.

Operiamo in ambiti che spaziano dal Banking & Finance al Digital Retail, dal Telco al Pharma e all’Automotive, fino ai Servizi e alle Soluzioni ICT per l’Industry 4.0. Affianchiamo inoltre le aziende nei loro percorsi di trasformazione digitale, dall’e-commerce alla logistica, contribuendo a innovare processi, servizi e modelli di business.

Un contesto dinamico e trasversale, dove competenze, curiosità e voglia di innovare possono trasformarsi in nuove opportunità di crescita.

Grazie a oltre 20 anni di esperienza e a oltre 300 risorse dislocate tra le sedi di Milano, Napoli, Roma, Torino e Verona, Fides si posiziona tra le principali aziende italiane Hi-tech.

Ci distinguono l’affidabilità e la competenza che mettiamo al servizio dei nostri Clienti, attraverso progetti e servizi innovativi, efficienti e altamente flessibili.

Posizione

Siamo alla ricerca di un/una Senior .NET Developer da inserire all’interno del team Fides per un importante progetto presso un big player del mondo della System Integration.

La figura entrerà a far parte di un contesto tecnologico strutturato e altamente innovativo, contribuendo alla progettazione, allo sviluppo e all’evoluzione di soluzioni enterprise basate su architetture a microservizi.

Cerchiamo un profilo con una solida esperienza nello sviluppo backend in ambiente Microsoft, in grado di lavorare su sistemi distribuiti, scalabili e ad alte prestazioni, con particolare attenzione alla qualità del codice e alle best practice di sviluppo.

La risorsa sarà coinvolta nello sviluppo e nell'integrazione di microservizi, nella gestione della comunicazione tramite gRPC ed Event-Based Architecture e nell'utilizzo di tecnologie di containerizzazione e orchestrazione.

La modalità di lavoro prevista è Full Remote.

  • Solida esperienza nello sviluppo .NET / C#
  • Ottima conoscenza di ASP.NET Core 5.0–10
  • Conoscenza di C# 14
  • Esperienza nello sviluppo di architetture a microservizi
  • Esperienza con gRPC e Protocol Buffers
  • Conoscenza di Entity Framework Core
  • Ottima conoscenza di SQL Server
  • Conoscenza di tecniche e strumenti di crittografia, inclusi Hashids
  • Esperienza con sistemi di messaggistica ed event streaming come RabbitMQ e/o Kafka
  • Esperienza nella comunicazione tra microservizi tramite gRPC e architetture Event-Based
  • Esperienza con Docker
  • Conoscenza di Kubernetes
  • Esperienza nell'utilizzo di Azure DevOps
  • Conoscenza dei principi Object Oriented Programming (OOP) e dei principali Design Pattern
  • Conoscenza dei principi SOLID, Clean Code e delle best practice di sviluppo software
  • Esperienza nell'utilizzo di Git e dei principali strumenti di versioning
  • Buona conoscenza delle metodologie Agile

Competenze trasversali

  • Ottime capacità di analisi e problem solving
  • Autonomia nella gestione delle attività
  • Attitudine al lavoro in team
  • Capacità di gestione delle priorità e delle scadenze
  • Proattività e orientamento al risultato
  • Buone capacità comunicative e relazionali
  • Predisposizione all’apprendimento continuo e alla condivisione delle competenze

Retribuzione annua lorda compresa tra 34.000 e 38.000 euro, definita in base al profilo, alle competenze e all'esperienza maturata.

Modalità di lavoro: Full Remote.

Sono inoltre previsti buoni pasto, assicurazione sanitaria aggiuntiva e percorsi di formazione interna con simulazioni AI per attività di upskilling e reskilling.

Il nostro asset più importante sono le persone e lavoriamo ogni giorno per migliorare il work-life balance delle nostre risorse.

Flessibilità, ascolto e fiducia sono valori strettamente connessi alla nostra idea di leadership e che rientrano nelle relazioni con le nostre persone, i nostri clienti e i nostri partner.

Crediamo nei valori della diversità e dell’inclusione di genere e cultura, prestando inoltre attenzione e sensibilità ai/alle candidati/e appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679.

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