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Senior.NET Developer

Manpower CORE Experis

Napoli

Remoto

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

Ieri
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di recruiting cerca uno Sviluppatore .NET per un lavoro full remote. La figura avrà il compito di progettare e sviluppare applicazioni nel settore editoriale, richiedendo un'esperienza consolidata in C# e ASP.NET. Si offre un contratto a tempo indeterminato con benefit inclusi. Il candidato ideale ha conoscenze di strumenti come Docker e Kubernetes.

Servizi

Corsi di formazione soft skills
Buoni pasto
Convenzioni welfare

Competenze

  • 6+ anni di esperienza in C# / .NET.
  • Conoscenza profonda di ASP.NET Core e gRPC.
  • Esperienza con pattern architetturali e sicurezza OAuth2.

Mansioni

  • Progettazione e sviluppo front end di applicazioni.
  • Collaborazione con il team per definire soluzioni.

Conoscenze

C# / .NET (versioni 6 / 7 / 8)
ASP.NET Core (Web API / minimal API)
gRPC
SQL Server / MySQL
Redis
Kafka / RabbitMQ
Pattern architetturali (Clean / Hexagonal)
Docker
Kubernetes
CI/CD (Azure DevOps / GitHub Actions)

Strumenti

xUnit
NUnit
Testcontainers
Documentazione tecnica
Descrizione del lavoro
Overview

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.

Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme siamo partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.

Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri valori: People, Knowledge e Innovation.

Experis ricerca uno Sviluppatore .NET per potenziare la divisione ICT nella sede di Milano.

Mission

Come Sviluppatore .NET collaborerai all’interno della divisione IT presso un nostro Cliente specializzato nell’editoria. La persona sarà coinvolta principalmente:

  • progettazione, design e sviluppo front end di applicazioni locali relative ai sistemi core della società;
  • collaborazione e confronto con tutti i membri del team per definire le soluzioni.
La persona che si unirà al Team Experis
  • 6+ anni in C# / .NET (versionsi 6 / 7 / 8), ASP.NET Core (Web API / minimal API), gRPC
  • EF Core e / o Dapper, SQL Server / MySQL; conoscenza di Redis e messaging (Kafka / RabbitMQ)
  • Pattern architetturali (Clean / Hexagonal), DI, pipeline middleware; sicurezza OAuth2 / OIDC
  • Testing (xUnit / NUnit), integrazione end-to-end, Testcontainers; CI / CD (Azure DevOps / GitHub Actions), Docker, Kubernetes
  • Observability (.NET logging, OpenTelemetry), profiling e performance (dotnet-trace / dump)
  • Documentazione tecnica solida e capacità di presentazione a team non .NET
Nice-to-have
  • Esperienza con Ocelot e / o Dapr e / o Polly
Cosa offriamo

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quindicesimo anno è nella classifica delle "World's Most Ethical Companies".

Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

Offerta e Benefit
  • Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del / della candidato / a
  • Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.
  • Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un percorso e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale.
Modalità di lavoro

MODALITÀ DI LAVORO: FULL REMOTE

Impegno per inclusione e legale

Experis promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI: Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati di entrambi i sessi (L.903 / 77 - D.Lgs. n.198 / 2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26 / 11 / 04.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. n°445 del

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