Senior Manager Energy Offtake - Italy (w / m / d)

Uniper Energy; Brescia; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Eine führende Energiegesellschaft sucht einen Spezialisten für Energieabnahmeverträge zur Entwicklung nachhaltiger Energielösungen. In dieser Rolle gestalten Sie die Energieversorgung von morgen aktiv mit, indem Sie Energiekaufverträge entwickeln und verhandeln sowie an spannenden Projekten mitarbeiten. Sie sind Teil eines diversen Teams, das großen Wert auf Kreativität und Innovation legt.

Servizi

Attraktive Gehälter

Hervorragende Altersvorsorge

Gesundheitsförderung

Flexible Arbeitsplatzmodelle

Moderne und ergonomische Ausstattung

Auto- und Fahrrad-Leasing-Angebot

E-Auto-Ladesäulen an Standorten

Competenze

• Nachweisliche Erfolge in der Verhandlung von Energiekaufverträgen.
• Erfahrung in der Branche der erneuerbaren Energien.
• Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management.

Mansioni

• Entwicklung und Sicherstellung von Energieabnahmeverträgen für Wind-, Solar- und Batterieprojekte.
• Koordination der Teilnahme an regulatorischen Ausschreibungen.
• Marktanalyse und Umsetzung der Marktstrategie.

Conoscenze

Kommunikation

Projektmanagement

Analytisches Denken

Verhandlung

Formazione

Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft oder vergleichbarem Studiengang

Descrizione del lavoro

Unser Renewables Team in Italien sucht Dich!

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!

Deine Aufgaben

• Erstelle und entwickle die Energieabnahmeverträge für die Entwicklungseinheit der erneuerbaren Energien von Uniper, „Uniper Renewables GmbH“, in Italien und Frankreich.
• Sichere die Energieabnahmelösungen für unsere länderspezifische Pipeline von Wind-, Solar- und Batterieanlagen durch PPAs oder andere Verträge.
• Origination, Strukturierung und Verhandlung von Stromabnahmeverträgen (PPAs).
• Koordiniere die Teilnahme der Erneuerbaren-Projekte von Uniper an regulatorischen Ausschreibungen für Subventionen (z.B. Einspeisetarife oder Differenzverträge).
• Führe die Marktstrategie für die Energie und Zertifikate aus den erneuerbaren Anlagen von Uniper.
• Erweitere das Netzwerk der Marktteilnehmer (lokale Versorgungsunternehmen, Unternehmensabnehmer, Handelsunternehmen etc.).
• Arbeite funktionsübergreifend innerhalb des Geschäftsbereichs Renewables sowie mit relevanten internen und externen Stakeholdern und Partnern zusammen. Projektentwicklung, Marktanalyse, Preisgestaltung und Recht.
• Risiko, Steuern, Buchhaltung, Compliance etc.

Dein Profil

• Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Handelsrecht oder vergleichbaren Studiengängen.
• Expertise im Bereich erneuerbare Energien mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Verhandlung von kommerziellen Verträgen.
• Berufserfahrung in einer Handels-, (PPA)-Origination-, Vertriebs-, Strombeschaffungs- oder vergleichbaren kommerziellen Rolle.
• Gutes Netzwerk in der Branche der erneuerbaren Energien und / oder potenziellen Stromabnehmern. Erfahrung im Projekt- und Stakeholder-Management mit analytischem Denkvermögen.
• Verständnis der Märkte für erneuerbare Energien, Preisschemata sowie regulatorischer Vergütungssysteme.
• Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
• Internationale Berufserfahrung und Wertschätzung kultureller Unterschiede.
• Bereitschaft, monatlich zu reisen.
• Verhandlungssicheres Englisch. Italienisch oder Französisch sind von Vorteil.

Deine Benefits

Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen.

Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg : innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere :

• Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest.
• Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro).
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf : Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice.
• Auto- und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung).
• E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten.

Gesundheitsangebote :

• Grippeimpfung.
• Präventive Gesundheitsleistungen.
• Mitarbeiterhilfsprogramm.

Betriebliche Altersvorsorge :

• Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem.
• Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung.
• Lebenslange Weiterbildung.

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär : in gesucht!

Dein Kontakt

Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter :

Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!

Stelleninformationen

Vertragsart : Arbeitszeit :

Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.