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Ein internationales Unternehmen sucht einen Energiemanager für die Entwicklung von Energieabnahmeverträgen in Italien und Frankreich. Die Position bietet die Möglichkeit, an innovativen Lösungen für erneuerbare Energien zu arbeiten und erfordert Fachkenntnisse im Vertragsmanagement sowie ein gutes Netzwerk in der Branche. Uniper fördert ein kreatives Arbeitsumfeld und bieten attraktive Gehälter sowie zahlreiche Benefits.
Unser Renewables Team in Italien sucht Dich!
Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen gleichzeitig für Versorgungssicherheit. Als international agierendes Unternehmen arbeiten wir in vielfältigen Teams mit größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Bei uns hast du die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!
Wir bei Uniper belohnen dein Engagement für die Energiewende mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Zudem bieten wir eine wertschätzende Arbeitskultur mit viel Freiraum für kreative und innovative Ideen. Unsere New Normal-Vereinbarungen ermöglichen flexible Arbeitsmodelle, unterstützt durch Mobilitätspakete und Ausstattung für Homeoffice oder lokale Büros.
Regelmäßige Schulungen und Workshops helfen dir, dich in unserem Unternehmen weiterzuentwickeln und deine Potenziale zu entfalten. Werde Teil unseres vielfältigen Teams mit Kolleginnen und Kollegen aus über 80 Ländern. Wir fördern gezielt Bereiche wie:
Lebenslange Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein Potenzial voll auszuschöpfen.
Bei Rückfragen stehen wir dir jederzeit zur Verfügung. Bewirb dich bitte über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die per Post oder E-Mail eingehen, können leider nicht berücksichtigt werden.
Vertragsart: Vollzeit / unbefristet
Uniper setzt sich für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder Familienstand werden ausdrücklich begrüßt. Wir leben Inklusion und fördern flexibles Arbeiten.
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