Senior IT Functional Analyst

Tenth Revolution Group; Bologna; In loco; EUR 38.000 - 52.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Tenth Revolution Group, una società di recruitment specializzata in profili IT, seleziona per un’azienda finale un Senior IT functional Analyst a Bologna. Il ruolo richiede raccolta e analisi dei requisiti, traduzione in specifiche funzionali verificabili e tracciabili, analisi dei processi e collaborazione continua con sviluppo e QA per garantire correttezza e implementazione.

Si richiede esperienza consolidata in analisi funzionale, gestione dei flussi informativi e definizione di scenari di

Competenze

• Capacità di raccolta e analisi dei requisiti di business.
• Capacità di mediazione e allineamento tra esigenze operative e requisiti funzionali.
• Attitudine a strutturare informazioni complesse in modo comprensibile e orientato al valore.
• Esperienza nella modellazione dei processi e nella documentazione funzionale.
• Gestione dei flussi informativi in contesti multidisciplinari.
• Collaborazione costante con team di sviluppo, QA, UX/UI e stakeholder di business.
• Supporto nella preparazione degli scenari di test e nella raccolta dei feedback degli utenti.
• Analisi dei risultati e definizione dei criteri di accettazione.
• Capacità di redigere documentazione chiara e completa (requisiti, user journey, processi, specifiche funzionali).
• Almeno 3 anni di esperienza in ruoli analoghi di analisi funzionale, raccolta requisiti e interazione tra business e area tecnica.
• Esperienza preferenziale in contesti aziendali strutturati, con processi definiti e stakeholder multipli.
• Familiarità con metodologie Agile, Waterfall o ibride.
• Ottima comunicazione scritta e verbale, autonomia e capacità di gestione delle priorità.

Mansioni

• Raccolta, analisi e formalizzazione dei requisiti provenienti da stakeholder interni ed esterni.
• Traduzione delle esigenze di business in specifiche funzionali chiare, verificabili e tracciabili.
• Analisi dei processi aziendali e individuazione di opportunità di miglioramento.
• Collaborazione con i team tecnici per garantire la corretta comprensione e implementazione dei requisiti funzionali.
• Supporto alle attività di verifica funzionale e validazione delle soluzioni implementate.

Conoscenze

Raccolta requisiti

Analisi requisiti di business

Allineamento tra business e IT

Modellazione processi

Documentazione funzionale

Gestione stakeholder multi-disciplinar

Supporto test e feedback

Definizione criteri di accettazione

Redazione user journey

Comunicazione scritta e verbale

Descrizione del lavoro

Tenth Revolution Group, società di recruitment specializzata in profili IT, ricerca per un’azienda finale un Senior IT functional Analyst.

Responsabilità principali:

• Raccolta, analisi e formalizzazione dei requisiti provenienti da stakeholder interni ed esterni.
• Traduzione delle esigenze di business in specifiche funzionali chiare, verificabili e tracciabili.
• Analisi dei processi aziendali e individuazione di opportunità di miglioramento.
• Collaborazione con i team tecnici per garantire la corretta comprensione e implementazione dei requisiti funzionali.
• Supporto alle attività di verifica funzionale e validazione delle soluzioni implementate.

Competenze richieste:

• Capacità di raccolta e analisi dei requisiti di business.
• Capacità di mediazione e allineamento tra esigenze operative e requisiti funzionali.
• Attitudine a strutturare informazioni complesse in modo comprensibile e orientato al valore.
• Esperienza nella modellazione dei processi e nella documentazione funzionale.
• Gestione dei flussi informativi in contesti multidisciplinari.
• Collaborazione costante con team di sviluppo, QA, UX/UI e stakeholder di business.
• Supporto nella preparazione degli scenari di test e nella raccolta dei feedback degli utenti.
• Analisi dei risultati e definizione dei criteri di accettazione.
• Capacità di redigere documentazione chiara e completa (requisiti, user journey, processi, specifiche funzionali).
• Almeno 3 anni di esperienza in ruoli analoghi di analisi funzionale, raccolta requisiti e interazione tra business e area tecnica.
• Esperienza preferenziale in contesti aziendali strutturati, con processi definiti e stakeholder multipli.
• Familiarità con metodologie Agile, Waterfall o ibride.
• Ottima comunicazione scritta e verbale, autonomia e capacità di gestione delle priorità.