Senior Industrialization Manager

Techinit; Albignasego; In loco; EUR 36.000 - 44.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Mensa aziendale

Descrizione del lavoro

Techinit, l’azienda più giovane del Gruppo +4 Holding, con sede ad Albignasego (PD), è una Start-up Innovativa focalizzata su progettazione, validazione e produzione di tubazioni ad alto contenuto tecnologico. Ricerchiamo un Industrialization Manager per guidare l’industrializzazione e lo sviluppo della nuova capacità produttiva interna.

Il ruolo coinvolge l’individuazione di opportunità Buy to Make, la definizione di piani di industrializzazione, la valutazione di investimenti e la gestione di

Competenze

• Consolidata esperienza in ambito manifatturiero, preferibilmente plastica.
• Conoscenza stampaggio a iniezione e estrusione.
• Gestione progetti di industrializzazione.
• Gestione fornitori e investimenti industriali.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Disponibilità a lavorare ad Albignasego.

Mansioni

• Identificare opportunità di conversione da buy a make.
• Coordinare piani di industrializzazione.
• Valutare investimenti necessari per i processi produttivi.
• Selezionare, qualificare e monitorare fornitori.
• Coordinare attività di validazione tecnica e qualitativa.
• Garantire il trasferimento dei prodotti industrializzati alla gestione operativa.
• Supervisionare prodotti e fornitori, migliorando qualità e costi.
• Collaborare con Acquisti, Qualità, Supply Chain e Produzione.

Conoscenze

Gestione progetti

Visione industriale

Gestione fornitori

Analisi costi

Formazione

Laurea in Ingegneria Meccanica/Gestionale/Materiali

Descrizione del lavoro

Techinit, l'azienda più giovane del Gruppo +4 Holding, con sede ad Albignasego (PD), è una Start-up Innovativa, focalizzata sulla progettazione, validazione e produzione di tubazioni ad alto contenuto tecnologico e dei relativi accessori per settori impegnativi, tra i quali l’Oil & Gas e il Medicale. Si occupa anche della produzione di Filamenti tecnici per Stampa 3D.

Per supportare un importante progetto di sviluppo industriale, ricerchiamo un Industrialization Manager che avrà la responsabilità di guidare i progetti di industrializzazione e sviluppo della nuova capacità produttiva aziendale.

La figura sarà coinvolta nell'identificazione delle opportunità di internalizzazione di prodotti strategici (Buy to Make), coordinando tutte le attività necessarie alla realizzazione dei nuovi processi produttivi e garantendo il raccordo tra Direzione, Acquisti, Qualità, Produzione e partner industriali.

L'obiettivo è sviluppare una filiera produttiva efficiente, assicurando qualità, competitività e continuità operativa.

Principali responsabilità

• Identificare e valutare le opportunità di conversione di prodotti strategici da buy a make, attraverso analisi di convenienza economica, fattibilità industriale e rilevanza strategica.
• Definire e coordinare i piani di industrializzazione dei prodotti individuati, assicurandone il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi.
• Valutare e proporre gli investimenti necessari per l'implementazione dei processi produttivi, collaborando con la Direzione nella definizione delle soluzioni tecnologiche più idonee.
• Selezionare, qualificare e monitorare fornitori di materie prime, stampi, attrezzature, impianti e tecnologie coinvolti nei progetti di industrializzazione.
• Coordinare le attività di validazione tecnica e qualitativa dei prodotti, dei processi produttivi e delle attrezzature.
• Garantire il corretto trasferimento dei prodotti industrializzati alla gestione operativa ordinaria, supportando l'avvio della produzione.
• Supervisionare i prodotti realizzati internamente e i relativi fornitori strategici, promuovendo il miglioramento continuo delle performance in termini di qualità, costo, produttività e livello di servizio.
• Collaborare con le funzioni Acquisti, Qualità, Supply Chain e Produzione per garantire l'efficienza dell'intera filiera produttiva.

Profilo richiesto

Cerchiamo una figura con consolidata esperienza in ambito manifatturiero, preferibilmente maturata nei settori delle materie plastiche, della lavorazione della lamiera o della produzione di componentistica tecnica, capace di coniugare competenze tecniche e gestionali.

È richiesta un'approfondita conoscenza di:

• processi di stampaggio a iniezione delle materie plastiche;
• processi di estrusione;
• sviluppo, gestione e validazione stampi per iniezione e estrusione;
• lavorazione della lamiera;
• materiali plastici e relative caratteristiche tecniche;
• processi di industrializzazione e avviamento produttivo;
• analisi dei costi industriali e valutazioni make or buy.

La risorsa dovrà essere in grado di seguire l'intera filiera produttiva:

• selezione e gestione delle materie prime;
• definizione dei processi produttivi;
• gestione di stampi e attrezzature;
• validazione del processo;
• avvio della produzione;
• controllo del prodotto finito.
• Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale, dei Materiali o titolo equivalente; saranno valutati anche candidati con diploma tecnico e significativa esperienza nel ruolo.
• Esperienza pluriennale in ruoli di responsabilità in aziende manifatturiere, maturata preferibilmente nel settore delle materie plastiche.
• Esperienza nella gestione di progetti di industrializzazione e sviluppo di nuovi processi produttivi.
• Esperienza nella gestione di fornitori, investimenti industriali e progetti di sviluppo produttivo.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Competenze personali

• Visione industriale e orientamento al risultato.
• Spiccate capacità organizzative e di project management.
• Ottime doti analitiche e di problem solving.
• Capacità di negoziazione e gestione dei fornitori.
• Attitudine a operare in contesti dinamici e orientati allo sviluppo.

La risorsa entrerà a far parte di un progetto strategico per l'azienda, contribuendo allo sviluppo della nuova capacità produttiva interna e assumendo un ruolo centrale nella definizione dei processi industriali e nella crescita futura dell'organizzazione.

Sede di lavoro: Albignasego

Retribuzione e orario: contratto full time di 40 ore settimanali, RAL non inferiore a 40k, da concordare in fase di colloquio.

Benefit: mensa aziendale