Senior HR Recruiter - Talent Partner, Piacenza

Life in Control; Plasencia; On-site; EUR 20,000 - 21,000; Full time

Benefits offered by this job

Contratto a tempo determinato finalizz

CCNL Commercio – 3° livello

Premi legati ai risultati

Buoni pasto 7 €

Formazione e crescita professionale

Ambiente collaborativo

Contributo alloggio per i primi 6 mesi

Job summary

Life In cerca una figura HR Recruiter Senior per seguire l’intero processo di ricerca e selezione a Piacenza, dal brief alla proposta ai candidati. Il ruolo prevede la pubblicazione degli annunci, screening CV, colloqui, valutazione dei candidati e redazione del dossier confidenziale, con gestione completa dell’iter fino all’inserimento e rapporto diretto con le aziende clienti.

In evidenza responsabilità di sviluppo commerciale e individuazione di nuove opportunità, oltre a presentare

Qualifications

• Esperienza consolidata presso agenzie per il lavoro o società di ricerca e selezione.
• Ottime capacità relazionali e comunicative.
• Orientamento agli obiettivi e capacità organizzative.
• Capacità di gestione delle priorità e lavoro di squadra.

Responsibilities

• Analisi della Job Description e pubblicazione degli annunci.
• Screening CV e conduzione dei colloqui.
• Valutazione dei candidati e redazione del dossier confidenziale.
• Gestione dell'intero iter di selezione fino all'inserimento.
• Relazione e consulenza con aziende clienti.
• Sviluppo commerciale e individuazione di nuove opportunità.
• Presentazione proattiva dei candidati alle aziende.

Skills

Esperienza HR/Recruiting

Ottime capacità relazionali

Orientamento agli obiettivi

Capacità organizzative

Lavoro di squadra

Job description

Life In cerca una figura HR Recruiter Senior per seguire l’intero processo di ricerca e selezione a Piacenza, dal brief alla proposta ai candidati. Il ruolo prevede la pubblicazione degli annunci, screening CV, colloqui, valutazione dei candidati e redazione del dossier confidenziale, con gestione completa dell’iter fino all’inserimento e rapporto diretto con le aziende clienti.

In evidenza responsabilità di sviluppo commerciale e individuazione di nuove opportunità, oltre a presentare