Senior Developer

Gpi Group; Padova; On-site; EUR 30,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Ticket restaurant/buoni pasto

Smart working

Job summary

Gpi Group cerca una figura di Senior Full Stack Developer da inserire nella Unit Clinical dedicata al SIO, con solida esperienza e forte orientamento alla qualità.

Progettazione, sviluppo e mantenimento di soluzioni software mission-critical nel healthcare; focus su sicurezza, performance e scalabilità. Full time, contratto indeterminato, ambiente internazionale.

Qualifications

• Diploma o Laurea in Informatica o discipline affini.
• Solida esperienza back-end con Java 17+ e Spring Boot in contesti a microservizi.
• Conoscenza database relazionali (Oracle/PostgreSQL) e non relazionali (MongoDB).
• Conoscenza dei principi di sicurezza applicativa e partecipazione a code review.
• Buona conoscenza della lingua inglese (B1+).

Responsibilities

• Progettare, sviluppare e mantenere soluzioni software complete front-end e back-end.
• Realizzare componenti complessi garantendo qualità, performance, sicurezza e scalabilità dell’architettura applicativa.
• Collaborare all’analisi tecnica dei requisiti e contribuire alla definizione delle linee guida tecniche.
• Sviluppare nuove funzionalità e gestire manutenzione evolutiva e correttiva.
• Partecipare attivamente a code review e promuovere l’adozione di best practice di sviluppo.

Skills

Java 17+

Spring Boot

Hibernate/JPA

API REST

Microservizi

Git

IntelliJ IDEA

Gradle

WildFly 26+

Linux

Inglese B1+

Education

Laurea in Informatica

Tools

Oracle

PostgreSQL

MongoDB

Job description

Cerchiamo una figura di Senior Full Stack Developer da inserire nella nostra Unit Clinical dedicata al SIO (Sistema Informativo Ospedaliero), con solida esperienza tecnica e forte orientamento alla qualità, capace di contribuire in modo significativo all’evoluzione di soluzioni software mission-critical in ambito sanitario.

La persona selezionata si occuperà di:

• Progettare, sviluppare e mantenere soluzioni software complete front-end e back-end;
• Realizzare componenti complessi garantendo qualità, performance, sicurezza e scalabilità dell’architettura applicativa;
• Collaborare all’analisi tecnica dei requisiti e contribuire alla definizione delle linee guida tecniche;
• Sviluppare nuove funzionalità e gestire attività di manutenzione evolutiva e correttiva;
• Partecipare attivamente a code review e promuovere l’adozione di best practice di sviluppo.

Requisiti richiesti:

• Diploma o Laurea in Informatica o discipline affini
• Solida esperienza di sviluppo Back-End con Java 17+, Spring Boot, Hibernate/JPA e progettazione di API REST, in contesti a microservizi
• Conoscenza di database relazionali (Oracle/PostgreSQL) e non relazionali (MongoDB)
• Conoscenza dei principi di sicurezza applicativa, best practice di sviluppo e partecipazione a code review
• Utilizzo di tool e ambienti di sviluppo quali Git, IntelliJ IDEA, Gradle, strumenti AI, WildFly 26+ e comandi Linux
• Buona conoscenza della lingua inglese (B1+), capacità di stima delle attività e rispetto delle tempistiche, attitudine al mentoring tecnico
• Preferibile esperienza nel dominio sanitario e conoscenza degli standard HL7 2.5.1, FHIR e flussi di cartella clinica

Requisiti preferenziali:

• Elevata autonomia e capacità decisionale;
• Approccio analitico e orientamento alla qualità del risultato;
• Problem solving e capacità di gestione della complessità tecnica;
• Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale;
• Capacità di comunicazione tecnica chiara ed efficace;
• Proattività e orientamento al miglioramento continuo.
• Inserimento in un contesto internazionale, innovativo e in continua evoluzione
• Opportunità di formazione continua, crescita professionale e sviluppo delle competenze
• Programmi di welfare aziendale e iniziative dedicate al benessere delle persone
• Strumenti di flessibilità organizzativa e work-life balance
• Ticket restaurant/buoni pasto e smart working, ove previsti dal ruolo e dal contesto organizzativo di riferimento
• Accesso a convenzioni e benefits dedicati
• Un ambiente di lavoro inclusivo, orientato alla valorizzazione delle persone, delle diversità e delle pari opportunità

Orario di lavoro:

Full time

Tipologia di contratto:

CCNL metalmeccanico industria, tempo indeterminato

In conformità al D.lgs. n. 96/2026 in attuazione della direttiva (UE) 2023/970, si informa che la retribuzione annua lorda minima per la posizione ricercata è pari a euro 33.000.

Sedi di lavoro:

Una tra le seguenti:Napoli, Trento, Padova, Savona, Roma, Milano e Bari.

"La selezione è rivolta a tutte le persone, nel rispetto dei principi di pari opportunità, inclusione e valorizzazione delle diversità."