Senior Compliance Specialist - Esperto business vita e intermediari

婵物捨; Milano; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'affermata azienda nel settore assicurativo cerca un professionista per il team Compliance & Business Ethics. La figura selezionata avrà un ruolo cruciale nell'analisi delle normative e nel supporto al business per garantire la conformità. Con un ambiente di lavoro stimolante a Milano, questa posizione offre l'opportunità di contribuire a una missione globale di protezione e supporto ai clienti. Se hai esperienza nel settore e una passione per la compliance, questa è l'occasione che fa per te!

Competenze

• 3-5 anni di esperienza nel settore finanziario, preferibilmente assicurativo.
• Ottimo livello di inglese scritto e parlato richiesto.

Mansioni

• Individuazione e analisi della normativa di nuova emanazione.
• Supporto al business nell’applicazione delle normative.

Conoscenze

Conoscenza della normativa assicurativa

Problem solving

Ottime capacità relazionali

Flessibilità

Orientamento al cliente

Inglese scritto e parlato

Formazione

Laurea in materie economiche o giuridiche

Strumenti

MS Office

PowerBI

Descrizione del lavoro

Come parte del team Compliance & Business Ethics di Zurich Italia, la persona che stiamo cercando opererà nell’ambito della funzione Compliance per dare il suo contributo al perseguimento degli obiettivi della funzione, ossia mettere in condizione il business di gestire i propri rischi di non conformità; fornire una consulenza qualificata ed essere un partner di fiducia e assicurare un punto di vista indipendente nelle attività di controllo e di monitoraggio.

Compiti principali

• Individuazione e analisi della normativa di nuova emanazione e del relativo impatto sui processi, procedure aziendali, con particolare riferimento agli aspetti di Product Oversight Governance (POG);
• Supporto al business nell’applicazione delle normative, con focus sul business vita e intermediazione assicurativa, con identificazione dei correlati rischi di non conformità;
• Esecuzione di attività di verifica di conformità sull’adeguatezza delle procedure e dei controlli di primo livello, con identificazione delle azioni correttive in caso di riscontro di anomalie;
• Consulenza al business su tematiche di compliance, con focus sul business vita e i relativi modelli distributivi;
• Supporto alla predisposizione di policies e procedure aziendali nonché alla loro revisione per assicurarne la conformità con i requisiti interni ed esterni;
• Supporto alla predisposizione ed erogazione di corsi di formazione sulle novità normative e sulle materie di compliance;
• Supporto nella predisposizione della reportistica indirizzata al Gruppo, al senior management e all’organo amministrativo.

Si richiedono

• Laurea, preferibilmente in materie economiche o giuridiche
• 3-5 anni di esperienza nel settore finanziario, preferibilmente assicurativo
• Conoscenza della normativa applicabile al settore assicurativo, con particolare focus sulla normativa applicabile al business vita (IBIPs e NON IBIPs) e all’intermediazione assicurativa;
• Positivamente valutata la conoscenza della normativa relativa alla responsabilità amministrativa degli enti (D. Lgs. 231/2001) e delle tematiche correlate alla sostenibilità e ai data analytics;
• Ottimo livello di inglese scritto e parlato
• Ottima conoscenza del pacchetto MS Office (Word; Excel; Power Point). Positivamente valutata la conoscenza di PowerBI
• Ottime capacità relazionali, spirito d'iniziativa, problem solving, flessibilità e orientamento al cliente

Sede di lavoro: Milano

Chi siamo

Siamo uno dei principali gruppi assicurativi al mondo e uno dei pochi che opera a livello globale. La nostra missione è quella di aiutare i nostri clienti a comprendere e a tutelarsi dai rischi. Con circa 53'000 collaboratori al servizio dei clienti in tutto il mondo, aspiriamo a diventare la migliore società assicurativa secondo i parametri dei nostri azionisti, clienti e collaboratori.

In Zurich promuoviamo la cultura della diversità e dell'inclusione. Il nostro scopo e i nostri valori sono concepiti per proteggere, ispirare fiducia e aiutare i nostri dipendenti a raggiungere il loro pieno potenziale. Diamo importanza e difendiamo ciò che è giusto promuovendo l’uguaglianza tra i nostri professionisti, indipendentemente da sesso, disabilità, orientamento sessuale, etnia, generazione, convinzioni, ecc. I nostri processi d’acquisizione ed assunzione di talenti rispettano questo impegno quotidianamente.

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