Senior Buyer

JR Italy; Dervio; In loco; EUR 35.000 - 55.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nella progettazione e produzione di sistemi di alta qualità è alla ricerca di un Technical Buyer. Questa posizione offre l'opportunità di gestire strategicamente gli acquisti, collaborando con team tecnici per ottimizzare le risorse e garantire qualità e competitività. Il candidato ideale avrà esperienza nell'acquisto di componenti tecnici e abilità negoziali eccezionali. In un ambiente dinamico e innovativo, il Technical Buyer contribuirà attivamente al miglioramento continuo e al successo dell'azienda, affrontando sfide in un contesto complesso e stimolante.

Servizi

Pacchetto retributivo competitivo

Formazione continua

Inserimento diretto in azienda

Competenze

• 3-5 anni di esperienza nell'acquisto di componenti tecnici.
• Capacità di analisi dei costi e gestione del budget.

Mansioni

• Ottimizzare l'approvvigionamento delle categorie assegnate.
• Collaborare con l’Ufficio Tecnico e R&D per selezionare fornitori strategici.

Conoscenze

Gestione degli Acquisti

Negoziazione

Analisi dei Costi

Competenze Relazionali

Lingua Inglese

Formazione

Laurea in ambito economico

Diploma tecnico

Strumenti

MRP System

Descrizione del lavoro

Talent On Board Srl sta cercando un Technical Buyer per una prestigiosa azienda leader nella progettazione e produzione Made in Italy di sistemi e componenti di alta qualità per i settori Energy, Oil&Gas, e Food&Beverage.

La figura, riportando direttamente all'area Operations, sarà responsabile della gestione strategica degli acquisti di componenti tecnici, semilavorati e lavorazioni esternalizzate, contribuendo all'efficienza e all'ottimizzazione delle risorse aziendali.

Principali Responsabilità:

• Gestione Strategica degli Acquisti: Ottimizzare l'approvvigionamento delle categorie assegnate (materie prime, semilavorati, componenti meccanici), monitorando l’efficienza dei flussi di acquisto e aggiornando periodicamente il sistema MRP. Garantire il rispetto dei budget aziendali e degli obiettivi economici.
• Collaborazione con l’Ufficio Tecnico e R&D: Lavorare a stretto contatto con i team tecnici e R&D per selezionare i fornitori strategici, definire i budget e pianificare gli acquisti, supportando anche i processi di innovazione e miglioramento dei prodotti aziendali.
• Sourcing e Selezione Fornitori: Condurre attività di scouting per identificare fornitori strategici per componenti tecnici e lavorazioni esternalizzate, gestendo anche la validazione dei fornitori insieme all’area qualità.
• Negoziazione e Ottimizzazione dei Costi: Gestire trattative per ottenere le migliori condizioni di acquisto, puntando su costi competitivi, alta qualità e affidabilità. Implementare strategie di ottimizzazione e risparmio sui costi di acquisto, anche attraverso un’analisi approfondita dei flussi di approvvigionamento.
• Gestione Reportistica e Monitoraggio KPI: Produrre report periodici sui costi di acquisto e sui principali indicatori di performance, supportando l’implementazione di strategie di miglioramento continuo nelle attività di approvvigionamento.
• Ottimizzazione delle Scorte: Collaborare con i dipartimenti di pianificazione e logistica per ottimizzare le scorte, assicurando la disponibilità continua dei materiali senza compromettere l’efficienza della produzione.
• Sviluppo di Relazioni Strategiche: Mantenere solide relazioni con i fornitori strategici, migliorando la qualità delle forniture e riducendo i rischi legati a discontinuità nelle forniture.
• Formazione: Laurea o diploma in ambito economico o tecnico con esperienza in strategic sourcing.
• Esperienza: Almeno 3-5 anni di esperienza nell’acquisto di componenti tecnici, preferibilmente in ambito meccanico o industriale.
• Competenze Gestionali: Capacità di analisi dei costi, gestione del budget e ottimizzazione delle risorse.
• Competenze Relazionali: Eccellenti doti negoziali e capacità di sviluppare relazioni strategiche con i fornitori.
• Lingua Inglese: Conoscenza fluente dell’inglese, per interagire con fornitori e team internazionali.
• Orientamento ai Risultati: Forte capacità di lavorare in contesti complessi e ad alta pressione, con un focus sul raggiungimento degli obiettivi aziendali.
• Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato.
• Pacchetto retributivo competitivo, commisurato all’esperienza e alle competenze maturate.