Senior Buyer

Tecnocap Group; Cava de' Tirreni; In loco; EUR 80.000 - 100.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda multinazionale leader nel settore delle chiusure cerca un/a Strategic Buyer per gestire le strategie di approvvigionamento globali. Il candidato ideale ha un'esperienza di almeno 15 anni in acquisti industriali e competenze nella negoziazione con fornitori mondiali. Questo ruolo offre prospettive di crescita in un ambiente dinamico e internazionale.

Servizi

Percorso formativo permanente

Pacchetto retributivo competitivo

Crescita professionale continua

Competenze

• 15+ anni di esperienza in acquisti industriali, preferibilmente nel settore degli imballaggi metallici.
• Competenza nella gestione strategica e operativa degli acquisti a livello internazionale.
• Conoscenza fluente dell'inglese per negoziazioni e comunicazioni.

Mansioni

• Definire e implementare la strategia globale di approvvigionamento.
• Gestire le negoziazioni strategiche con fornitori globali.
• Monitorare e analizzare KPI per supportare decisioni strategiche.

Conoscenze

Gestione strategica degli acquisti

Negoziazione con fornitori

Analisi dei KPI

Leadership di team multidisciplinari

Formazione

Laurea in Ingegneria, Economia o Management

Post-laurea in Supply Chain Management

Strumenti

Sistemi ERP

Strumenti di business intelligence

Descrizione del lavoro

Chi siamo

Tecnocap Group è un’azienda multinazionale italiana in forte espansione, leader mondiale nella produzione di sistemi di chiusura (chiusure metalliche e macchine capsulatrici) per alimenti e bevande e player internazionale nel settore aerosol monoblocco in alluminio ed etichette autoadesive. Con un percorso di crescita internazionale costante, il Gruppo ha consolidato la propria presenza globale attraverso stabilimenti produttivi e sedi commerciali in Europa, Nord America e Medio Oriente, servendo clienti in oltre 100 Paesi. Tecnocap si distingue per l’approccio orientato all’innovazione, alla sostenibilità e all’eccellenza industriale.

Descrizione del ruolo

Per potenziare la struttura della funzione Acquisti Corporate, Tecnocap ricerca un/una Strategic Buyer che opererà a diretto riporto del Group Chief Sourcing Officer, con un ruolo attivo nella gestione e nello sviluppo delle strategie di approvvigionamento a livello globale. La risorsa avrà la responsabilità di supportare e contribuire alla definizione delle politiche di acquisto di Gruppo garantendo l’allineamento con gli obiettivi strategici aziendali. Sarà coinvolta in prima linea nelle negoziazioni con fornitori globali, nello scouting e nella qualificazione di nuovi partner, nonché nella gestione di progetti complessi di ottimizzazione della supply chain, sostenibilità e miglioramento continuo. Il ruolo prevede un’elevata esposizione internazionale, capacità di guidare iniziative aziendali complesse in ambiti cross-dipartimentali e una solida visione manageriale orientata al risultato e all’eccellenza operativa.

Responsabilità

• Collaborare con la Direzione Acquisti Corporate nella definizione e nell’implementazione della strategia globale di approvvigionamento, assumendo la responsabilità di iniziative di sviluppo e miglioramento presso le sedi internazionali del Gruppo;
• Gestire attività di supporto nelle negoziazioni strategiche con fornitori globali di materie prime, componenti e servizi, assicurando condizioni competitive e partnership di lungo termine;
• Supportare i team dedicati agli acquisti dislocati nelle diverse società controllate;
• Portare a termine attività complesse di scouting, audit e qualifica fornitori in contesti internazionali, sviluppando relazioni strategiche e garantendo l’eccellenza operativa;
• Promuovere progetti di ottimizzazione dei costi, sostenibilità e innovazione all’interno della supply chain, valorizzando best practice e sinergie globali;
• Monitorare e analizzare KPI, benchmark e dati di mercato per supportare le decisioni strategiche del CSO attraverso report dettagliati e tempestivi;
• Facilitare l’integrazione e la collaborazione tra le funzioni chiave aziendali collegate all’approvvigionamento (produzione, qualità, logistica, R&D) in un contesto multiculturale e internazionale;
• Gestire trasferte e missioni internazionali presso stabilimenti del Gruppo, clienti e fornitori, garantendo presenza e supporto operativo in prima persona.

Requisiti richiesti

• Laurea in Ingegneria, Economia, Management o discipline affini;
• titolo post-laurea in Supply Chain Management, Procurement o Business Administration rappresenta un plus;
• Esperienza minima di 15 anni in ruoli di management nell’ambito acquisti industriali, preferibilmente nel settore degli imballaggi metallici;
• Competenza consolidata nella gestione strategica e operativa degli acquisti di materie prime, componenti e servizi a livello internazionale;
• Esperienza nella negoziazione con fornitori globali e nella gestione di contratti complessi;
• Capacità di leadership comprovata nella gestione di team multidisciplinari e cross-funzionali, distribuiti su più sedi geografiche;
• Conoscenza approfondita dei mercati delle materie prime metalliche, dei componenti tecnici e relativi processi di sourcing, auditing e qualificazione fornitori;
• Esperienza nell’implementazione di strategie orientate a cost reduction, sostenibilità e innovazione;
• Ottime capacità analitiche, con esperienza nell’uso di strumenti di business intelligence e analytics per il monitoraggio di KPI e reportistica;
• Padronanza dei sistemi ERP per la gestione acquisti e supply chain;
• Conoscenza fluente dell’inglese (scrittura tecnica, negoziazione, riunioni);

Attitudini e soft skills

Cerchiamo una persona pragmatica e orientata ai risultati, con ottime capacità organizzative e di comunicazione efficace. Stile di leadership, background internazionale e capacità di gestire con flessibilità risorse, processi e priorità sono indispensabili per crescere rapidamente in un contesto dinamico e globale.

COSA OFFRIAMO:

• L’inserimento in un ruolo strategico, all’interno di una realtà multinazionale in forte espansione a livello globale, con concrete prospettive di crescita;
• un percorso formativo permanente, che integra aggiornamenti tecnici e programmi di sviluppo manageriale, per favorire la crescita professionale continua;
• l’opportunità di lavorare a stretto contatto con il Chief Sourcing Director, all’interno di un percorso strutturato di sviluppo professionale;
• un pacchetto retributivo commisurato al livello di responsabilità, alle performance e alla seniority del profilo;

Dichiarazione di pari opportunità

Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato, dove ogni individuo è valorizzato e rispettato. L’offerta di lavoro si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.