Senior Business Analyst - Life Insurance Technology Consulting

TN Italy; Milano; Ibrido; EUR 30.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

An established industry player is looking for dynamic individuals to join their Life Insurance Technology Consulting team in Milan. This role offers the chance to engage in transformative projects within the insurance sector, working with leading clients both nationally and internationally. With a strong emphasis on learning and development, employees can expect over 50 hours of training annually, career progression opportunities, and a flexible working policy that allows for remote work. Join a diverse and inclusive environment where your contributions will significantly impact innovative projects.

Servizi

Training and Development Opportunities

Flexible Working Policy

Diverse Benefits and Welfare Programs

International Mobility Opportunities

Telemedicine Services

Psychological Support Services

Competenze

• Degree in Economics or STEM fields required.
• Strong analytical mindset and team spirit are essential.

Mansioni

• Support projects for defining IT Operating Models in insurance.
• Participate in core system transformation and post-merger acquisitions.

Conoscenze

Analytical Mindset

Flexibility

Team Spirit

Knowledge of Insurance Processes

Proficiency in Office Suite

English Language Proficiency

Formazione

Degree in Economics

Degree in STEM Fields (Engineering, Computer Science, Mathematics)

Strumenti

Microsoft Office

Descrizione del lavoro

Milan, Italy

Unisciti al nostro team Life Insurance Technology Consulting a Milano, Roma e Bari e dai una svolta alla tua carriera entrando in EY.

Chi è EY?

EY è una delle società Big 4 della consulenza. Quello che ci caratterizza rispetto alle altre aziende è la possibilità di trasformare il business e il modo di lavorare dei nostri clienti, che siano grandi multinazionali, piccole imprese o pubbliche amministrazioni. La nostra cultura del lavoro si basa sulla fiducia, l’autonomia e il rispetto tra le persone, ed è incentrata sul raggiungimento dei risultati attraverso una modalità di lavoro ibrida.

#TELLMEY – Cosa dicono di noi

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci nel 2024!

• Learning and Development: oltre 50 ore all’anno di formazione per ciascuna persona;
• Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
• Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
• Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;

Nel nostro team Life Insurance Technology Consulting avrai la possibilità di supportare progetti per la definizione degli “IT Operating Model” assicurativi e bancassicurativi, di partecipare a progetti di “core system transformation” e “post merger acquisition” e l’opportunità di interfacciarti direttamente con primari clienti assicurativi e bancari a livello nazionale e internazionale.

Chi stiamo cercando? Persone con:

• Una laurea in economia o materie STEM (ingegneria, informatica, matematica);
• Un mindset analitico, flessibilità e spirito di squadra;
• Una buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese;
• Conoscenza dei modelli operativi e IT delle compagnie assicurative;
• Conoscenza dei processi assicurativi in ambito vita;
• Conoscenza delle principali soluzioni applicative in ambito assicurativo vita.

Cosa ti aspetta in EY

• Progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• + ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• Un Counselor che ti supporterà nel tuo percorso professionale;
• Policy di smart working flessibile e possibilità di lavorare dall’estero;
• Benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background sociotempo-economico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.