Selezionatore/a Retail – Pubblicazione annunci e colloqui

G.M.S.

Arcole

In loco

EUR 17.000 - 20.000

Tempo pieno

10 giorni fa

Generatore di candidature

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Descrizione del lavoro

G.M.S. è alla ricerca di un Addetto/a selezione personale da inserire nell’ufficio Risorse Umane di una rete di supermercati e ipermercati.

La posizione implica contatto quotidiano con candidati e responsabili di punti vendita in un contesto retail. Le responsabilità includono pubblicazione annunci, screening curricula per ruoli di vendita, cassa e rifornimento scaffali, primo contatto telefonico e convocazione ai colloqui, pianificazione incontri e gestione delle risposte.

Competenze

Diploma di scuola superiore richiesto.
Anche senza esperienza pregressa nella selezione del personale.
Buona dimestichezza con Excel e strumenti informatici.
Comunicazione ordinata, ascolto e predisposizione al contatto con il pubblico.
Precisione, riservatezza e capacità di lavorare con più richieste contemporaneamente.

Mansioni

Pubblicazione delle ricerche e screening dei curricula per ruoli di vendita, cassa e rifornimento scaffali.
Primo contatto telefonico e convocazione dei candidati per i colloqui.
Pianificazione degli incontri con i responsabili dei supermercati e raccolta dei relativi riscontri.
Aggiornamento delle anagrafiche e dello stato delle selezioni su gestionale Zucchetti.
Utilizzo di Excel per monitorare candidature, colloqui programmati e inserimenti previsti.