SEGRETARIA\O PER STUDIO LEGALE

Media-Work Perugia Srl; Perugia; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante opportunità per un/una Segretaria/o in uno studio legale situato nel cuore di Perugia. Questa posizione richiede una persona dinamica con ottime capacità organizzative e relazionali, pronta a gestire le attività di segreteria e supportare la gestione amministrativa. Il contratto iniziale è a tempo determinato full time, con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Se sei un professionista motivato e desideri lavorare in un ambiente stimolante, questa è l'occasione che fa per te!

Competenze

• Esperienza pregressa in studi legali o professionali è preferita.
• Ottime capacità organizzative e relazionali sono fondamentali.

Mansioni

• Gestione delle attività di segreteria generale e supporto amministrativo.
• Coordinamento con i professionisti dello studio per l’organizzazione.

Conoscenze

Gestione segreteria generale

Capacità organizzative

Capacità relazionali

Dinamismo

Formazione

Esperienza pregressa nel ruolo

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Ricerchiamo per importante studio legale con sede a Perugia, zona centro storico una/un Segretaria/o.

Mansioni principali:

• Gestione delle attività di segreteria generale (agenda appuntamenti, gestione telefonate ed email, accoglienza clienti);
• Supporto alla gestione amministrativa dello studio;
• Archiviazione documenti e gestione della corrispondenza;
• Coordinamento con i professionisti dello studio per l’organizzazione delle attività.

Requisiti richiesti:

• Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in studi legali o professionali;
• Dinamismo e ottime capacità organizzative;
• Buone capacità relazionali e carattere proattivo;
• Conoscenza dei principali strumenti informatici e del pacchetto Office.

Si offre contratto iniziale a tempo determinato full time, con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.

Luogo di lavoro: Perugia, zona centro storico.

La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03).