segretaria

JR Italy; Genova; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda nel settore della manutenzione e installazione cerca un/a professionista per gestire il centralino e le comunicazioni. Questa posizione richiede ottime capacità organizzative e di problem solving, insieme a una buona conoscenza informatica. Lavorerai in un ambiente dinamico, dove la tua attitudine proattiva e collaborativa sarà fondamentale per il successo del team. Se sei una persona organizzata e pronta a gestire le sfide quotidiane, questa opportunità è perfetta per te.

Competenze

• Ottime capacità organizzative e di problem solving richieste.
• Buona conoscenza dell'informatica e rapidità nella battitura.

Mansioni

• Gestione del centralino e della posta elettronica.
• Pianificazione degli interventi dei tecnici e organizzazione dell'agenda.

Conoscenze

Capacità organizzative

Problem solving

Capacità di ascolto

Comunicazione

Gestione dello stress

Conoscenza informatica

Descrizione del lavoro

Humangest SpA - filiale di Genova - per importante azienda cliente operante nel settore della manutenzione, installazione e riparazione di impianti, ricerca un/a:

La risorsa si occuperà della gestione del centralino e della posta elettronica, pianificazione degli interventi dei tecnici, organizzazione dell'agenda del titolare, utilizzo del nostro gestionale interno, emissione e gestione fatture e accoglienza clienti e fornitori.

Requisiti richiesti:

• Ottime capacità organizzative e di problem solving
• Buona capacità di ascolto e comunicazione
• Attitudine proattiva e collaborativa
• Buona memoria e gestione dello stress
• Buona conoscenza dell'informatica e rapidità nella battitura

Contratto?: somministrazione, iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta in azienda.

Luogo di lavoro?: GENOVA STAGLIENO

Orario di lavoro: full-time, dal Lunedì al Venerdì.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.