Security Operations Lead – Identity & Access

Intesa Sanpaolo; Piemonte; On-site; EUR 41,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Retribuzione competitiva

Variabile di remunerazione

Formazione continua

Lavoro flessibile 4x9

Welfare aziendale

Assicurazione sanitaria

Job summary

Intesa Sanpaolo cerca un professionista esperto per guidare soluzioni di sicurezza e accesso a livello di Gruppo. La posizione richiede leadership tecnica, gestione di servizi critici e competenze avanzate in SSO, federation e MFA, con attenzione a conformità e standard di sicurezza.

Offriamo retribuzione competitiva, percorso formativo continuo e welfare aziendale. Lavoro in un contesto internazionale con possibilità di sviluppo professionale e flessibilità parziale secondo policy interne.

Qualifications

• Esperienza di almeno 5 anni in cybersecurity.
• Esperienza su Soluzioni SSO, Federation e MFA, SAML, OAuth2, OpenID Connect.
• Capacità di analizzare requisiti tecnico-funzionali ed architetture complesse.
• Esperienza nella gestione operativa di servizi critici e incidenti.

Responsibilities

• Guidare progetti innovativi nel rispetto di tempi e costi, coordinando team e partner.
• Progettare soluzioni di autenticazione e controllo accessi in accordo con gli stakeholder.
• Governare la gestione di problemi e incidenti ad alta criticità.
• Definire framework di monitoraggio, disponibilità e sicurezza delle piattaforme.
• Mentorare tecnico i colleghi e diffondere le best practice.

Skills

SSO & MFA

Identity Federation

Cybersecurity

Education

Laurea STEM

Job description

Intesa Sanpaolo cerca un professionista esperto per guidare soluzioni di sicurezza e accesso a livello di Gruppo. La posizione richiede leadership tecnica, gestione di servizi critici e competenze avanzate in SSO, federation e MFA, con attenzione a conformità e standard di sicurezza.

Offriamo retribuzione competitiva, percorso formativo continuo e welfare aziendale. Lavoro in un contesto internazionale con possibilità di sviluppo professionale e flessibilità parziale secondo policy interne.