Schedulatore IBM Tivoli

EVERIENCE; Parma; In loco; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda in crescita nel settore della consulenza informatica cerca un esperto IBM Tivoli Scheduler per gestire e ottimizzare i processi aziendali a Parma. La posizione è full-time e offre la possibilità di lavorare da remoto, con occasionali trasferte a Parma. Richiesta esperienza consolidata in job scheduling e solide competenze analitiche, preferibile la certificazione IBM Tivoli.

Competenze

• 3-5 anni di esperienza nelle operazioni IT o nell'amministrazione di sistema.
• Esperienza con IBM Tivoli Workload Scheduler o strumenti simili di job scheduling aziendale.
• Certificazione IBM Tivoli Workload Scheduler è preferibile.

Mansioni

• Gestire e ottimizzare i processi di job scheduling utilizzando IBM Tivoli Workload Scheduler.
• Collaborare con team interfunzionali per migliorare l'efficienza operativa.
• Sviluppare e mantenere la documentazione per i processi di pianificazione dei lavori.

Conoscenze

Forte conoscenza di IBM Tivoli Workload Scheduler

Conoscenza di SQL

Competenze analitiche

Capacità organizzative

Descrizione del lavoro

• Livello di esperienza: Livello medio-senior
• Reparto: Funzioni di consulenza
• Tipi di contratto di lavoro: Contratto a tempo indeterminato

Descrizione dell'azienda

Everience Italia è una realtà giovane e in continua evoluzione, nata per offrire servizi e consulenza informatica di alta qualità. Oggi, grazie al nostro impegno, siamo entrati a far parte del gruppo europeo Helpline, leader nella trasformazione digitale. Con +100 dipendenti e collaboratori esterni in Italia, puntiamo a crescere rapidamente nei prossimi anni. Offriamo soluzioni IT innovative a oltre 50 aziende in vari settori, sia in Italia che all’estero. La nostra forza? Un ambiente dinamico e flessibile, dove puntiamo sulla qualità senza dimenticare il valore del lavoro di squadra.

Descrizione del lavoro

Stiamo cercando un esperto IBM Tivoli Scheduler da inserire nel nostro dinamico team IT a Parma, Italia. In questo ruolo, sarà responsabile della gestione e dell'ottimizzazione dei nostri processi di job scheduling e di automazione del carico di lavoro a livello aziendale, utilizzando IBM Tivoli Workload Scheduler.

• Progettare, implementare e mantenere le pianificazioni dei lavori utilizzando IBM Tivoli Workload Scheduler.
• Monitorare e risolvere i problemi dei lavori programmati per garantire il completamento tempestivo e la stabilità del sistema.
• Collabora con team interfunzionali per automatizzare i processi aziendali e migliorare l'efficienza operativa.
• Sviluppare e mantenere la documentazione per i processi e le procedure di pianificazione dei lavori.
• Eseguire controlli regolari sullo stato di salute del sistema e ottimizzare le prestazioni dell'ambiente di pianificazione.
• Implementare le migliori prassi per l'automazione del carico di lavoro e la programmazione dei lavori.
• Partecipa ai processi di gestione delle modifiche e agli aggiornamenti del sistema.
• Rimanere aggiornato sulle ultime funzionalità e sugli aggiornamenti di IBM Tivoli Workload Scheduler
• 3-5 anni di esperienza nelle operazioni IT o nell'amministrazione di sistema
• Esperienza comprovata con IBM Tivoli Workload Scheduler o strumenti simili di job scheduling aziendale
• Forte conoscenza dei concetti di job scheduling e di automazione del carico di lavoro
• Familiarità con i sistemi di database e SQL
• Esperienza con diversi sistemi operativi, tra cui Windows, Linux e UNIX.
• Forti capacità analitiche e di risoluzione dei problemi
• Buone capacità organizzative
• La certificazione IBM Tivoli Workload Scheduler è preferibile
• Richiesta conoscenza della lingua inglese minimo livello B2
• Conoscenza fluente della lingua italiana

Ulteriori informazioni

L'attività è infull-time (40h settimanali)e prevede l'erogazione in full remote, salvo trasferte occasionali mensili su Parma presso la sede del cliente.

Valutiamo assunzione come dipendente e collaborazioni in partita IVA

Tutti i nostri annunci sono rivolti ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.