Sales Manager - Process Instrumentation

Anton Paar TriTec SA; Emilia-Romagna; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una multinazionale in continua espansione cerca un professionista per gestire e sviluppare relazioni con clienti nel settore OEM. Il candidato ideale ha solide competenze di vendita e capacità relazionali. Offriamo un ambiente di lavoro orientato ai valori e opportunità di sviluppo professionale.

Servizi

Vettura aziendale ad uso promiscuo

Piano di Welfare

Assicurazione sanitaria

Formazione individuale e on-boarding

Sviluppo professionale e personale

Competenze

• Esperienza in ambito vendite, preferibilmente nel settore OEM/sensoristica di processo.

Mansioni

• Gestione della clientela esistente e sviluppo di nuovi clienti.
• Supporto applicativo e commerciale.
• Coordinamento di una risorsa.

Conoscenze

Competenze di vendita

Capacità relazionali

Comunicazione efficace

Organizzazione

Lingua inglese

Descrizione del lavoro

Anton Paar sviluppa, produce e distribuisce strumenti di laboratorio ad alta precisione e offre soluzioni di automazione e robotica su misura.

Responsabilità:

• Gestione della clientela esistente e sviluppo di nuovi clienti sull'intero territorio nazionale;
• Supporto applicativo e commerciale;
• Sviluppo e mantenimento delle relazioni a lungo termine con i clienti, preservando la brand awareness;

Coordinamento di una risorsa.

Domicilio nell’area Piemonte/Emilia;

• Solide competenze di vendita;
• Spiccate capacità relazionali e di comunicazione efficace;
• Dinamicità e orientamento al risultato;
• Buoni doti organizzative;
• Buona conoscenza della lingua inglese (liv. B2);
• Patente di guida (B);
• Disponibilità a trasferte;

Si richiede esperienza in ambito vendite, preferibilmente nel settore OEM/sensoristica di processo.

• Gruppo multinazionale con tradizione centenaria, solido ed in continua espansione;
• Un ambiente di lavoro orientato ai valori che favorisce una cooperazione solidale tra i colleghi e, allo stesso tempo, offre spazio per il coinvolgimento, la dedizione e la responsabilità individuale;
• Formazione individuale e on-boarding;
• Sviluppo professionale e personale;
• Assunzione diretta;
• Vettura aziendale ad uso promiscuo;
• Piano di Welfare;
• Assicurazione sanitaria;
• Lo stipendio sarà commisurato in base all’esperienza e background del candidato.

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