Sales Manager area Sud America e Cina

Dinamica Generale S.p.A.; Poggio; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Indeterminato

RAL 50k+MBO

Auto aziendale

Descrizione del lavoro

Dinamica Generale Spa cerca un Sales Manager per guidare lo sviluppo commerciale nelle aree Sud America e Cina, consolidando partnership e gestendo relazioni con clienti chiave, OEM e dealer. Il candidato ideale possiede una forte attitudine commerciale, autonomia e capacità di operare in contesti internazionali.

La posizione richiede laurea pertinente, ottima conoscenza dell’inglese e dello spagnolo o portoghese, esperienza nel precision farming o tecnologie agricole, disponibilità a trasferte

Competenze

• LaureaEconomia e/o Agraria e/o Ingegneria o discipline affini.
• Ottima conoscenza della lingua inglese e della lingua spagnola e/o portoghese.
• Esperienza nel settore del precision farming o in contesti tecnologici agricoli.

Mansioni

• Definire e guidare le strategie di sviluppo commerciale e di espansione nell’area Sud America e Cina.
• Individuare nuove opportunità di crescita e sviluppare strategie orientate agli obiettivi aziendali.
• Gestire relazioni con clienti chiave, OEM e rete dealer, assicurando elevati standard di collaborazione.
• Monitorare i trend del mercato e trasformare le informazioni in opportunità di business.
• Gestire l’intero ciclo di vendita, dalla generazione di opportunità alla negoziazione e chiusura.
• Collaborare con ingegneria, produzione, marketing e service per supportare mercato e clienti.
• Preparare report e KPI per il management.
• Partecipare a fiere ed eventi di settore e sviluppare relazioni strategiche.

Conoscenze

Inglese fluente

Spagnolo/Portoghese

Formazione

Laurea Economia e/o Agraria e/o Ingegneria

Descrizione del lavoro

Sales Manager Area Sud America e Cina

Chi siamo

Dinamica Generale Spa è un’azienda leader nello sviluppo di tecnologie per l’agricoltura e la zootecnia di precisione. Da oltre 30 anni progettiamo e produciamo sistemi di pesatura, sensori NIR e soluzioni software innovative che supportano allevatori, nutrizionisti e professionisti del settore nel migliorare le performance aziendali, ottimizzare i costi di alimentazione e promuovere una produzione più sostenibile ed efficiente.

Per rafforzare il nostro team, siamo alla ricerca di un/una Sales Manager area Sud America e Cina con forte orientamento ai risultati ed allo sviluppo del business, che avrà un ruolo strategico nella crescita e nell’espansione internazionale dell’azienda.

La risorsa selezionata contribuirà in modo diretto allo sviluppo dei mercati situati in Sud America e Cina (dove è già presente una nostra sede), sviluppando nuove opportunità commerciali, consolidando partnership strategiche e gestendo relazioni con clienti chiave, OEM e rete dealer.

Le principali responsabilità

• Definire e guidare le strategie di sviluppo commerciale e di espansione del business nell’area Sud America e Cina.
• Individuare nuove opportunità di crescita e sviluppare strategie commerciali orientate al raggiungimento degli obiettivi aziendali.
• Gestire e sviluppare relazioni strategiche con clienti chiave, OEM e rete dealer, assicurando elevati standard di collaborazione e soddisfazione del cliente.
• Monitorare costantemente i trend del mercato del precision farming e l’evoluzione del contesto competitivo, trasformando le informazioni raccolte in opportunità di business.
• Gestire l’intero ciclo di vendita: dalla generazione delle opportunità alla negoziazione fino alla finalizzazione degli accordi commerciali.
• Collaborare con i team interni (Ingegneria, Produzione, Marketing e Service) per garantire un supporto efficace al mercato e ai clienti.
• Preparare report periodici e condividere analisi, risultati e KPI con il management.
• Partecipare a fiere ed eventi di settore, rappresentando l’azienda e sviluppando nuove relazioni strategiche.

Il profilo ideale

Cerchiamo una persona con forte attitudine commerciale, capacità di creare relazioni di valore e orientamento agli obiettivi. Una figura autonoma, dinamica e con spirito imprenditoriale, capace di operare con efficacia in contesti internazionali e multiculturali.

Requisiti

• Laurea Economia e/o Agraria e/o Ingegneria o discipline affini.
• Ottima conoscenza della lingua inglese e della lingua spagnola e/o portoghese.
• Esperienza nel settore del precision farming o in contesti tecnologici legati al settore agricolo.
• Esperienza consolidata nella gestione di clienti chiave (OEM) e reti dealer internazionali.
• Capacità di sviluppare relazioni commerciali solide e durature.
• Spiccate capacità negoziali e di orientamento al risultato.
• Ottime competenze comunicative, relazionali ed organizzative.
• Disponibilità a trasferte internazionali.

Cosa offriamo

• Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato.
• Pacchetto retributivo con RAL commisurata all’esperienza e sistema incentivante (Ral indicativa 50k + MBO)
• Auto aziendale.
• Inserimento in un contesto internazionale, innovativo e in forte crescita, con la possibilità di contribuire concretamente allo sviluppo strategico dell’azienda e di generare un impatto reale sul business.