Sales HR Consultant - Head Hunting

ZetaService; Milano; Ibrido; EUR 35.000 - 55.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa e in crescita cerca un Sales HR Consultant a Milano. Il candidato ideale ha esperienza nella ricerca e selezione per profili di Middle e Top Management e si occupa di generare opportunità commerciali in diversi settori. Lavoro in un ambiente dinamico e flessibile, con politiche di smart working e benefit progettati per il benessere dei dipendenti.

Servizi

Smart working

Politica di flessibilità

Benefit e servizi per le persone

Competenze

• Esperienza di 2/3 anni nel ruolo.
• Ricerca nei settori Banking, Pharma o Luxury.
• Ottima conoscenza degli applicativi di recruiting.

Mansioni

• Generare nuove opportunità di business.
• Gestire e pianificare attività commerciali.
• Supportare il cliente nel processo di selezione.

Conoscenze

Ottime capacità relazionali

Forte orientamento al risultato

Buona conoscenza della lingua inglese

Ottime capacità comunicative

Formazione

Laurea in materie umanistiche o affini

Strumenti

ATS

CRM

Linkedin

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Milan, Italy

Ti entusiasma l'idea di occuparti della ricerca e selezione di profili middle e top management, sviluppando nuove opportunità di business e guidando le nostre aziende clienti in ogni fase del processo di selezione?

Se cerchi un'opportunità come Sales HR Consultant in un ambiente dinamico, stimolante e in forte crescita, questa potrebbe essere la sfida perfetta per te!

Qualche informazione su di noi: 22 anni fa, abbiamo iniziato fornendo il servizio payroll alle aziende italiane e oggi offriamo servizi che coprono l'intera area HR: Payroll & HR Admin, Consulenza del Lavoro, Sviluppo, Consulenza HR e Sviluppo Organizzativo, Ricerca e Selezione.

Siamo un'azienda in crescita, riconosciuta perché innovativa sia nel business sia nel modello organizzativo di gestione delle persone: orari flessibili, smart working, benefit. Non mettiamo le persone nelle condizioni di dover scegliere tra il loro privato e la loro vita lavorativa, l'unico driver per noi è il talento.

La nostra Fondazione Libellula (https://www.fondazionelibellula.com/it/), è l'ente fondato da Zeta Service per prevenire e contrastare la violenza sulle donne e la discriminazione di genere. La mission della Fondazione è quella di agire con azioni concrete per prevenire e contrastare questi fenomeni promuovendo una cultura inclusiva.

Per la nostra Business Unit Individua, stiamo cercando un o una Sales HR Consultant, che abbia maturato un'esperienza di almeno di 2/3 anni nello sviluppo di nuove opportunità commerciali e nella ricerca e selezione di profili di Middle e Top Management.

Principali compiti e responsabilità:

- Generare nuove opportunità di business con un focus nei settori del Banking & Financial Services, Pharma & Medical Devices, Luxury, Logistica, Energy & Utilities, attraverso l'acquisizione di nuovi clienti;

- Gestire e pianificare attività commerciali, promuovendo azioni proattive e sviluppando un proprio network;

- Individuare le strategie di ricerca più efficaci per ciascun progetto;

- Orientare e supportare il o la cliente nell'interno processo di selezione;

- Supportare il team di delivery nella buona riuscita del progetto di selezione, intervenendo ove necessario promuovendo nuove strategie di reclutamento;

- Partecipare e monitorare i principali eventi di settore per favorire la costruzione di un network di aziende;

- Utilizzare i principali strumenti aziendali a disposizione (ATS, CRM, Linkedin..)

Requisiti ed esperienza pregressa:

- Laurea in materie umanistiche o affini;

- Almeno 2/3 anni di esperienza nel ruolo all'interno di società di ricerca e selezione nel segmento del Middle & Top Management;

- Esperienza di ricerca nei settori: Banking & Financial Services, Pharma & Medical Devices, Luxury, Logistica o Energy & Utilities.

- Ottima conoscenza del pacchetto Office;

- Ottima conoscenza degli applicativi di recruiting;

- Buona conoscenza della lingua inglese.

- Ottime capacità relazionali e comunicative;

- Forte orientamento al risultato;

- Ottime capacità di gestione della relazione con i o le clienti, sia all'interno che all'esterno;

- Forte orientamento al lavoro in team.

- Ambiente di lavoro dinamico e in continua crescita;

- Politica di Smart working in linea con la nostra visione flessibile del lavoro;

- Sistema di Performance Management per valorizzare la tua crescita;

- Benefit e servizi pensati per le nostre persone.

Altre informazioni:

La posizione prevede una modalità di lavoro ibrida, alternando attività da remoto a momenti in presenza presso la sede di Milano, in base alle esigenze personali e operative del ruolo.

Il presente annuncio è rivolto a candidati e candidate ambosessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006).

I candidati e candidate ambosessi L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati/e a leggere l'informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679 alla pagina https://www.zetaservice.com/archivio/pagine/informativa-per-il-trattamento-dei-dati-personali-dei-candidati.pdf

Prot. n. MLPS_DD_0000081 del 28/03/2024

Settore: Altro

Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato