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Sales Executive

Iziwork SpA

Pavia

Ibrido

EUR 27.000 - 29.000

Tempo pieno

Ieri
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro digitale cerca un Sales Executive per espandere il business in Italia. La figura sarà responsabile dell'acquisizione di nuovi partner commerciali attraverso strategie di vendita innovative. Il lavoro è ibrido con uno stipendio di 27.000€ - 29.000€ all'anno e un bonus del 30% sulla RAL.

Servizi

Bonus per obiettivi - 30% della RAL

Competenze

  • Almeno 6 mesi di esperienza nel ruolo.

Mansioni

  • Identificare opportunità e condurre attività di prospezione.
  • Negoziare con i decision maker chiave.
  • Monitorare e analizzare le performance dei partner.

Conoscenze

Conoscenza della lingua inglese
Dimestichezza con l'attività di cold calling

Formazione

Laurea in economia, giurisprudenza, marketing, comunicazione e affini

Descrizione del lavoro

Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti semplificherà la vita. Candidati in pochi click e per ogni evenienza avrai la possibilità di contattare il nostro servizio clienti.

Per conto dell'azienda cliente Glovo selezioniamo una figura di Sales Executive.

Sei pronto

  • a unirti ad una realtà dinamica dove gli stimoli sono costanti?

Il Sales Executive sarà responsabile dell'espansione dell'azienda sul territorio nazionale. Il suo compito sarà individuare e acquisire nuovi partner commerciali, presentando soluzioni innovative per soddisfare le loro esigenze e migliorare il loro business. Gestirà l'intero ciclo di vendita, dall'iniziale prospezione alla conclusione dell'affare, per raggiungere gli obiettivi trimestrali di acquisizione e performance dei partner.

Attività principali :

  1. Identificare opportunità nella ristorazione e condurre attività di prospezione per acquisire nuovi clienti;
  2. Individuare nuove opportunità anche nei punti vendita più piccoli e specializzati;
  3. Attività di cold calling;
  4. Presentare le soluzioni aziendali a potenziali aziende partner, evidenziando vantaggi e punti di forza unici;
  5. Negoziazione con i decision maker chiave per accordi mutuamente vantaggiosi;
  6. Collaborare con team interni per comunicazione fluida e gestione delle richieste dei clienti;
  7. Monitorare e analizzare le performance dei partner acquisiti per ottimizzare i risultati;
  8. Contribuire allo sviluppo delle strategie di vendita e all'ottimizzazione dei processi interni.

Il lavoro è di 40 ore alla settimana, dal lunedì al venerdì. Si svolge in modalità ibrida - tre giorni in presenza e 2 da remoto in smart working.

La RAL e l'inquadramento verranno commisurati al grado di esperienza del candidato e prevedono anche una parte variabile. Retribuzione e Benefit:

Compenso : 27.000€ - 29.000€ all’anno

Benefits : Bonus per obiettivi - 30% della RAL.

Prerequisiti

  • Conoscenza della lingua inglese
  • Dimestichezza con l'attività di cold calling
  • Preferibile laurea in economia, giurisprudenza, marketing, comunicazione e affini
  • Esperienza : Almeno 6 mesi

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198 / 06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016

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