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Un'azienda innovativa nel settore delle batterie cerca un Sales Engineer a Reggio Emilia. Il candidato ideale ha una solida preparazione tecnica, capacità relazionali eccellenti e almeno 1-3 anni di esperienza. Offriamo un ambiente stimolante e opportunità di crescita. Retribuzione commisurata alle competenze.
Il/la Sales Engineer svolgerà un ruolo di raccordo tra l’area commerciale, l’ufficio tecnico e l’ufficio progettazione.
Il ruolo delineato per il/la Sales Engineer è di tipo consulenziale e le attività operative che svolgerà prevedono la gestione delle relazioni con i clienti (italiani ed esteri) e il s
upporto tecnico durante lo sviluppo delle soluzioni personalizzate che la nostra azienda offre.
La risorsa risponderà direttamente al Sales Engineer Coordinator e si occuperà nello specifico di:
Desideriamo rivolgerci a candidati con Diploma tecnico ad indirizzo meccatronico, elettronico e/o Laurea in Ingegneria elettronica o meccatronica.
La ricerca è rivolta a coloro che abbiano maturato una precedente esperienza di almeno 1 / 3 anni in aziende, preferibilmente strutturate, del settore industriale, elettrico o elettronico.
Vorremmo incontrare candidati con una ottima preparazione tecnica acquisita attraverso un consolidato lavoro sul campo.
La figura ricercata dovrà possedere una conoscenza completa del pacchetto Office e una conoscenza della lingua inglese a livello B2.
Competenze preferenziali
La risorsa che andremo ad inserire dovrà possedere una spiccata attitudine commerciale e una buona capacità di analisi e valutazione delle opportunità commerciali.
Le capacità relazionali e comunicative dovranno essere eccellenti così come saranno plus apprezzati la dote della sintesi e della precisione.
Vorremmo incontrare persone brillanti che sappiano lavorare in team ma allo stesso tempo abbiano buone capacità di pianificare e organizzare il lavoro in maniera autonoma, motivati ad intraprendere un percorso di crescita in un contesto sfidante e motivante.
Si richiede residenza o domicilio nelle zone limitrofe di Reggio Emilia o Parma.
L\'inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alle competenze e alle esperienze maturate.
L\' offerta di lavoro si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006).