SALES & BRANCH MANAGER ITALIA USA

IQM selezione S.r.l.; Modena; In loco; EUR 40.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda italiana cerca un SALES & BRANCH MANAGER per sviluppare il mercato USA. Il candidato ideale avrà una laurea tecnica, fluente in inglese e pluriennale esperienza commerciale, incluse competenze di leadership e analisi di mercato. L'assunzione è full-time con retribuzione competitiva e incentivi in base all'esperienza.

Competenze

• Pluriennale esperienza nel ruolo, preferibilmente in società produttrici di macchinari.
• Domicilio vicino a Nerviano (MI) o disponibilità a trasferimenti temporanei.

Mansioni

• Sviluppare il piano di vendita e marketing strategico per il mercato USA.
• Analizzare il mercato di riferimento e i competitor.
• Gestire e sviluppare relazioni commerciali con clienti e partner.

Conoscenze

Fluente conoscenza della lingua inglese

Capacità analitiche

Capacità comunicative e relazionali

Leadership collaborativa

Problem solving

Formazione

Laurea in Ingegneria Elettrica / Elettronica o Fisica

Strumenti

Pacchetto Office

Excel

Descrizione del lavoro

Per conto di nostro importante cliente, la prima azienda italiana ad aver progettato sistemi di magnetizzazione per l'industria, con anni di attività a livello internazionale, ricerchiamo SALES & BRANCH MANAGER ITALIA USA.

Profilo ideale :

• Laurea in Ingegneria Elettrica / Elettronica o Fisica;
• Fluente conoscenza della lingua inglese;
• Pluriennale esperienza nel ruolo, maturata in ambito commerciale con responsabilità di team, preferibilmente in società produttrici di macchinari per testing o automazione;
• Ottima conoscenza delle dinamiche di vendita nel settore manufacturing e testing machinery;
• Conoscenza delle best practice aziendali in ambito vendite e gestione commerciale;
• Esperienza nella gestione e nello sviluppo di team eterogenei (vendite, tecnico, amministrativo);
• Capacità analitiche per valutare dati di mercato e performance aziendali, con abilità nel definire strategie di crescita;
• Eccellenti capacità comunicative e relazionali con clienti, enti governativi, università e partner di canale;
• Persona orientata al risultato, motivata, proattiva, con capacità di gestione degli imprevisti e adattamento, problem solving e miglioramento continuo;
• Capacità di leadership collaborativa e lavoro di squadra, passione e desiderio di crescita professionale;
• Eccellenti doti organizzative e di gestione del tempo, attenzione ai dettagli e qualità delle performance;
• Competenza nell'uso di PC / Mac, Pacchetto Office, con particolare attenzione a Excel e applicativi digitali;
• Domicilio vicino a Nerviano (MI) o disponibilità a trasferimenti temporanei, inclusi lunghi viaggi negli USA.

Mansioni principali :

Il/la candidato/a, riportando direttamente al COO & Sales Director, si occuperà di :

• Sviluppare il piano di vendita e marketing strategico e operativo per il mercato USA;
• Analizzare il mercato di riferimento e i competitor;
• Definire obiettivi commerciali e strategie per raggiungerli;
• Strutturare il budget di vendita e monitorare le performance;
• Creare strumenti e materiali di marketing di supporto;
• Individuare nuove opportunità di mercato e sviluppare strategie di penetrazione;
• Gestire e sviluppare relazioni commerciali con clienti, enti pubblici, università e partner;
• Definire strategie di engagement e fidelizzazione clienti;
• Organizzare e partecipare a fiere ed eventi di settore.

Inquadramento e retribuzione : assunzione diretta, full-time, con retribuzione e incentivi da definire in base all'esperienza.

La selezione garantisce pari opportunità (L. 903 / 77).

I candidati interessati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy e a inviare la propria candidatura (rif.250183).