Sales Area Manager Abbigliamento Jacquard e Stampa

JR Italy; Lecco; In loco; EUR 35.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

An established industry player is seeking a dynamic Sales Area Manager to enhance its textile division. This role involves managing client relationships, conducting market analyses, and collaborating with product development teams. The ideal candidate will have over five years of experience in B2B sales within the Jacquard and printing textile sectors, showcasing strong negotiation and project management skills. Join a company that values innovation and creativity, and be part of a team that is dedicated to crafting high-quality textile solutions while maintaining an artisanal spirit.

Competenze

• 5+ years of experience in B2B sales in the textile industry.
• Strong negotiation skills and product sensitivity.

Mansioni

• Manage existing client relationships and develop new offers.
• Conduct market analysis to identify expansion potential.

Conoscenze

B2B Sales

Negotiation Skills

Project Management

Market Analysis

Product Sensitivity

English Language (C1)

Strumenti

Office Suite

AS400

Descrizione del lavoro

Sales Area Manager Abbigliamento Jacquard e Stampa, Lecco

Lecco, Italy

La nostra storia inizia nel 1893, e da allora migliaia di persone si sono avvicendate intorno ai telai dell’azienda, con le loro diverse idee e progetti. Eppure, oggi è possibile riassumere questa ricchezza in due concetti: innovazione e creatività. Mantenendo questo obiettivo, e perseguendolo con passione costante, l’azienda ha negli anni diversificato la sua produzione, sviluppando, oltre al settore tessile, anche quello chimico. Fu una scelta strategica importante, avvenuta negli anni ’50, che aprì poi la strada alla nobilitazione tessile. Nella seconda metà del Novecento, tra gli anni ’70 e gli anni ’90, questa integrazione ha fatto sì che si potesse potenziare lo sviluppo della ricerca nelle sezioni dedicate alla pelletteria, agli accessori, all’abbigliamento, alla calzatura, fino all’automotive.

Limonta è cresciuta anno dopo anno, riuscendo però in un’impresa difficile quanto fondamentale, i cui risultati durano ancora oggi: conservare, in un corpo industriale, un’anima artigianale. Siamo sempre pronti, seguendo questo spirito, a investire nelle imprese e nelle innovazioni più avvincenti del mercato.

Limonta SpA, nell’ambito di un piano di potenziamento della divisione Abbigliamento, sta cercando un: Sales Area Manager - Abbigliamento Jacquard e Stampa

La nostra persona avrà la responsabilità di:

1. Presidiare la relazione con i clienti attualmente presenti nel portafoglio e svilupparne l’offerta.
2. Elaborare analisi quali-quantitative finalizzate ad individuare il potenziale di espansione del mercato ed a delineare un piano d’azione.
3. Ricercare nuovi clienti nel rispetto dei piani di sviluppo definiti dalla direzione commerciale.
4. Collaborare attivamente con il team di lavoro dedicato allo sviluppo del prodotto e con il team tecnico produttivo.
5. Effettuare un continuo benchmark sul mercato in merito all'offerta del prodotto ed al livello di servizio.

Il candidato ideale ha maturato un’esperienza di almeno 5 anni nell’ambito commerciale e di sviluppo del prodotto tessile Jacquard e Stampa in importanti realtà strutturate di respiro internazionale.

La nostra persona:

1. Conosce molto bene le dinamiche commerciali nel B2B del settore abbigliamento Jacquard e stampa e possiede una spiccata sensibilità di prodotto.
2. Ha forti capacità relazionali e di negoziazione, un forte orientamento ai risultati, al servizio ed alle relazioni in partnership.
3. Conosce il processo produttivo e di nobilitazione del tessuto per abbigliamento.
4. Ha una buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo C1).
5. Possiede spiccate capacità di Project Management.
6. È proattiva, flessibile e dinamica.
7. È abile nell’uso del pacchetto Office e conosce il sistema AS400.

La sede di lavoro è Costa Masnaga (Lc).

Le persone interessate dovranno inviare la propria candidatura all’indirizzo mail: [emailprotected] allegando il cv aggiornato.

La ricerca è rivolta ai candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91).