Sales Account Junior

JR Italy; Reggio Emilia; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di HR in crescita è alla ricerca di un Sales Account Junior per potenziare la rete commerciale. Il professionista gestirà lo sviluppo clienti, elaborando offerte e negoziando contratti. È richiesta esperienza commerciale e attitudine alla vendita in un ambiente dinamico. Invia la tua candidatura e unisciti al team!

Servizi

Retribuzione commisurata all'esperienza

Sistema premiante variabile

Competenze

• Esperienza pregressa in ruoli commerciali, preferibilmente in ambito HR o servizi alle imprese.
• Forte attitudine alla vendita consulenziale.
• Conoscenza del tessuto imprenditoriale locale.

Mansioni

• Sviluppo del portafoglio clienti attraverso attività di prospezione.
• Gestione e fidelizzazione dei clienti attivi.
• Redazione e presentazione di offerte commerciali.

Conoscenze

Orientamento al risultato

Capacità relazionali

Vendita consulenziale

Formazione

Diploma o laurea in ambito economico, giuridico o umanistico

Descrizione del lavoro

e-work SpA, HR Company in continua crescita, è alla ricerca di professionisti da inserire nel ruolo di Sales Account Junior, per il potenziamento della rete commerciale interna in diversi HUB e Branch.

Stiamo cercando persone determinate, con un forte orientamento al risultato e alla relazione, capaci di sviluppare e consolidare rapporti con aziende clienti e prospect in ambito HR.

La risorsa, in coordinamento con i colleghi sales, si occuperà dello sviluppo commerciale, collaborando a stretto contatto con i team di selezione.

Principali attività previste:

• sviluppo del portafoglio clienti attraverso attività di prospezione e contatto diretto (telefono, visite, eventi, networking);
• gestione e fidelizzazione dei clienti attivi, analizzando bisogni e proponendo soluzioni personalizzate in ambito somministrazione, ricerca e selezione, staff leasing e formazione;
• redazione e presentazione di offerte commerciali;
• negoziazione e chiusura dei contratti, in linea con le policy aziendali;

monitoraggio del mercato di riferimento.

Requisiti richiesti:

• diploma o laurea in ambito economico, giuridico o umanistico;
• esperienza pregressa in ruoli commerciali, preferibilmente in ambito HR o servizi alle imprese;
• forte attitudine alla vendita consulenziale e alla costruzione di relazioni di fiducia;

conoscenza del tessuto imprenditoriale locale e disponibilità a effettuare visite sul territorio.

• Inquadramento secondo il CCNL Commercio;
• retribuzione commisurata all'esperienza, con sistema premiante variabile;

orario di lavoro full time, da lunedì a venerdì, 9:00 18:00.

Cerchiamo professionisti dinamici e motivati, con passione per il mondo del lavoro e determinazione nel raggiungere gli obiettivi. Se ti piace creare relazioni, proporre soluzioni efficaci alle aziende e lavorare in un ambiente in continua evoluzione, invia la tua candidatura e unisciti al team Sales di e-work!

L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: www.e-workspa.it