SALES ACCOUNT JUNIOR

JR Italy; Pavia; In loco; EUR 25.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa nel settore delle vendite cerca un Sales Account Junior per la zona di Milano. In questo ruolo, avrai la responsabilità di sviluppare relazioni solide con i clienti, identificare nuove opportunità e monitorare il panorama competitivo. Offriamo un contratto a tempo indeterminato con una retribuzione fissa e variabile, oltre a benefit come un'auto aziendale e dispositivi tecnologici. Se sei determinato e desideri crescere nel mondo delle vendite, questa è l'opportunità che fa per te!

Servizi

Automobile aziendale

PC portatile

Ipad

Iphone

Rimborso spese

Competenze

• Curiosità, determinazione e flessibilità sono fondamentali.
• Esperienza nel settore vendite B2B è un plus.

Mansioni

• Sviluppare il portafoglio clienti esistente tramite visite mirate.
• Identificare nuove opportunità di sviluppo in linea con la strategia aziendale.

Conoscenze

Vendite B2B

Costruzione di relazioni

Consulenza

Monitoraggio competitivo

Formazione

Diploma di scuola superiore

Laurea in Economia o Marketing

Strumenti

PC portatile

Ipad

Iphone

Descrizione del lavoro

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FILIALE: MILANO OFFICESPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - SALES & MARKETING

Hai un talento per le vendite?

Ti piace costruire relazioni solide con i clienti?

Grafton Sales&Marketing è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nei ruoli di vendita e marketing.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Ricerchiamo per Gripple Srl, azienda cliente leader produttrice di sistemi di sospensione, supporto e staffaggio innovativi e brevettati, per il mercato degli impiantisti industriali:

un Sales Account Junior per la zona di MILANO

che, riportando direttamente al Responsabile Vendite Italia, avrà le seguenti responsabilità per la propria area assegnata:

·Sviluppare il portafoglio clienti esistente, con l obiettivo di fornire consulenza e fidelizzazione attraverso visite mirate nei cantieri;

·Identificare nuove opportunità di sviluppo all interno dell area di competenza, in linea con la strategia aziendale;

·Effettuare un monitoraggio costante del panorama competitivo e disviluppo di soluzioni ad hoc

·Identificare e proporre, nell ambito delle strategie aziendali, azioni atte apromuovere lo sviluppo della propria area;

·Elaborare e proporre gli obiettivi e i programmi per lo sviluppo del mercatoin termini di volumi e margini di contribuzione.

Requisiti:

·curiosità, determinazione e flessibilità.

· forte determinazione al raggiungimento degli obiettivi.

Sarà considerato un plus, non un requisito, l esperienza, anche breve, nel mondo delle vendite B2B.

Si offre:

·contratto a tempo indeterminato

·retribuzione fissa e inquadramento commisurati all esperienza

·retribuzione variabile a raggiungimento di kpi qualitativi e quantitativi

·automobile aziendale a uso promiscuo, pc portatile, Ipad, Iphone e rimborso a piè di lista

·coinvolgimento nell azionariato di Gruppo con benefits aziendali.

Area di competenza:

MILANO e provincia e MONZA e provincia.

Sede azienda: Bergamo

Se pensi di avere le qualità giuste, non aspettare!

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