Sales account e customer success manager senior

JR Italy; Torino; Remoto; EUR 40.000 - 80.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

An innovative firm is seeking a dynamic sales account professional with a strong background in digital marketing and client relationship management. This role involves developing new business opportunities and managing existing client relationships, ensuring the delivery of tailored solutions. The ideal candidate will thrive in a fast-paced environment, contribute creatively to team projects, and embrace continuous learning and professional growth. With a focus on innovation and collaboration, this position offers a unique opportunity to be part of a forward-thinking team dedicated to driving success in a rapidly evolving market.

Servizi

Training budget

Flexible working hours

Performance bonuses

Participation in industry events

Collaborative work environment

Career development opportunities

Competenze

• 5+ years of proven experience as a sales account.
• Strong knowledge of digital marketing strategies.
• Excellent communication and negotiation skills.

Mansioni

• Develop new business in national and international markets.
• Manage existing clients and build strong relationships.
• Identify and qualify new accounts through social selling.

Conoscenze

Sales Account Management

Digital Marketing Strategy

Communication Skills

Lead Generation

Client Relationship Management

Negotiation Skills

Time Management

Team Collaboration

English Language (C1)

Project Management

Formazione

Degree in Economics

Degree in Communication

Degree in Political Science

Descrizione del lavoro

torino, Italy

• Posizione: interno (no freelance)
• Esperienza professionale comprovata come sales account (minimo 5 anni)
• Contratto a tempo indeterminato
• Ottima capacità relazionale e di comunicazione
• Orario di lavoro: Full time
• Luogo di lavoro: full remote (previsto affiancamento iniziale di due settimane in sede)

Adv Media Lab unisce tecnologia, metodo, esecuzione, formazione e le migliori strategie di comunicazione, marketing, sales e customer experience per supportare lo sviluppo di organizzazioni di ogni dimensione.

Con l'obiettivo di incrementare il nostro organico, stiamo cercando un sales totalmente orientato al mondo dell’accounting da far crescere in azienda attraverso un piano di carriera. Crediamo nella formazione e nell’importanza del trasferimento di competenze che aziende come la nostra possono offrire a risorse giovani, soprattutto volenterose e con consistente pensiero critico.

Siamo molto ambiziosi e per questo cerchiamo un ruolo che abbia una forte propensione alla crescita, sappia e voglia concretamente contribuire allo sviluppo e realizzazione di progetti innovativi in questi ambiti e supportare clienti via via sempre più grandi per un'area aziendale in espansione.

• Impara velocemente e non perde occasione per chiedere e capire il business e le esigenze degli interlocutori
• Ha una buona conoscenza di strategia, con una solida base in digital marketing
• Nel team si mostra come una persona aperta e complice che contribuisce attivamente con proposte e idee creative
• È in grado di muoversi in un contesto dove tutto accade velocemente ed è necessario seguire più progetti contemporaneamente

La risorsa parteciperà in ampi team di lavoro tra area inbound, CRO, CRM, CXM, demand generation e sarà coinvolta in tutte le aree strategiche commerciali e di accounting con queste responsabilità:

• Sviluppo di nuovo business sul mercato nazionale e internazionale con il supporto delle più moderne strategie di acquisizione lead messe a disposizione dall’azienda.
• Identificazione e qualificazione di nuovi account, chiudere le opportunità e gestire i lead generati da azioni di social selling
• Costante gestione dei clienti esistenti e costruzione di relazioni solide in grado di costruire cross selling
• Comprensione delle esigenze dei clienti al fine di essere in grado di fornire sempre il miglior servizio e le soluzioni più indicate
• Generare valore per i clienti definendo chiaramente i risultati attesi e sviluppando un piano strategico di successo, includendo obiettivi, stakeholder, rischi e metriche per il loro raggiungimento
• Visite F2F con i clienti
• Presentare e proporre prodotti tecnologici in affiancamento ai vari specialisti d'area
• Gestione contratti e gare d'appalto
• Mantenere una conoscenza aggiornata delle migliori pratiche e strategie del proprio ruolo
• Eccellenti competenze comunicative, sia scritte che orali, accompagnate da spiccate doti di capacità di presentazione e negoziazione
• Forte orientamento al risultato
• Ottima predisposizione al lavoro di squadra e eccellenti capacità organizzative e di time management
• Certificazione comprovata della lingua inglese almeno C1
• Flessibilità operativa
• Approccio proattivo, spirito imprenditoriale e pensiero strategico
• Costituisce titolo preferenziale l’aver gestito progetti di sviluppo website, social media marketing, performance marketing e comunicazione integrata
• Laurea in Economia, Comunicazione, Lingue aziendali, Scienze politiche discipline simili
• Elevata motivazione, entusiasmo per il lavoro e profondo interesse per il settore
• Sarà considerato un plus l’esperienza di lavoro/studio di almeno 6 mesi all’estero
• Volontà di aggiornarsi continuamente sulle ultime tendenze, trend, variazioni del settore
• Un contratto di lavoro motivante, che ha l’obiettivo di valorizzare chi si unisce a noi, che dà giusto rilievo alla professionalità ed è commisurato alle reali capacità della persona e alle sue caratteristiche
• Crescita professionale
• Partecipazione ad eventi nazionali e internazionali di maggior rilievo per il proprio settore, dove le esperienze proprie e altrui sono messe in circolo e divengono patrimonio comune
• Elevata per non dire totale autonomia e responsabilità
• “Noia zero” e soprattutto un ambiente di lavoro in costante evoluzione, dove si applica un codice culturale, giovane, molto dinamico, collaborativo che valorizza la condivisione, il pensiero costruttivo, l'innovazione a 360°, la possibilità di crescere professionalmente
• La formazione riveste un ruolo chiave nella crescita professionale delle persone. Per questo motivo mettiamo a disposizione un budget dedicato ed un piano formativo personalizzato e condiviso in costante evoluzione anche sulla base delle proposte del candidato
• Bonus economici basati su un sistema incentivante basato su risultati raggiunti e obiettivi condivisi
• Passione sincera
• Attenzione al dettaglio
• Collaborazione totale
• Innovazione e orientamento al risultato
• Autonomia e responsabilità
• Trasparenza totale
• Antifragilità

Se ti riconosci in questa figura non esitare a contattarci e saremo lieti di costruire insieme a te la nostra squadra di successo.

In ottemperanza alle leggi attualmente in vigore si informa che il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I dati saranno trattati in ottemperanza al D.Lgs 196/2003 e al GDPR UE 679/2016.