* Risparmio energetico: diventa il Consulente dedicato alle imprese e alle aziende *

HRSpecialist Italia; Vibo Valentia; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di consulenza energetica cerca un Consulente energetico per analizzare tariffe e sviluppare strategie di risparmio. Si richiede almeno 2 anni di esperienza nel settore; per i candidati senza esperienza è prevista formazione. Contratto a partita IVA con premi mensili e rendita.

Servizi

Rimborso spese

Premi mensili

Piano provvigionale

Competenze

• Esperienza di almeno 2 anni nella consulenza energetica e commerciale.
• Disponibilità a formazione sul campo per candidati senza esperienza.

Mansioni

• Analisi delle tariffe luce e gas e calcolo del fabbisogno energetico.
• Studio degli impianti e proposte di intervento per l'efficientamento energetico.
• Sviluppo di strategie di risparmio energetico.

Conoscenze

Analisi delle tariffe luce e gas

Valutazione delle opportunità di efficientamento energetico

Sviluppo di strategie di risparmio energetico

Competenze commerciali

Descrizione del lavoro

* Risparmio energetico: diventa il Consulente dedicato alle imprese e alle aziende *

HRSpecialist Italia

Vibo Valentia, Italy

Per azienda cliente stiamo selezionando un *Consulente energetico*

Le principali responsabilità del ruolo includono:

1. Analisi delle tariffe luce e gas, calcolo del fabbisogno energetico e sviluppo di un profilo di consumo personalizzato;
2. Studio degli impianti e valutazione delle opportunità di efficientamento energetico;
3. Sviluppo di strategie di risparmio energetico attraverso interventi mirati;
4. Guidare le aziende nelle buone pratiche per ridurre il consumo energetico.

Si richiedono almeno 2 anni di esperienza nel settore della consulenza energetica e commerciale.

Per candidati senza esperienza commerciale o di consulenza, è prevista formazione e affiancamento sul campo, con possibilità di avvio in regime di ritenuta d'acconto.

Contratto di lavoro a partita IVA, con rimborso spese, premi mensili e rendita, oltre a un piano provvigionale sui servizi e prodotti offerti.