RIF. 3839: RESPONSABILE PROGETTI AI

Arethusa; Lombardia; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

Arethusa, realtà di rilievo nel settore chimico, cerca un Responsabile Progetti AI e Innovazione dei Processi. La risorsa agirà come Project Leader del team AI interno, riportando direttamente alla Direzione, per trasformare l'AI in una capacità aziendale governata e misurabile.

Non è previsto sviluppo tecnico; il ruolo è di regia, orchestrando competenze interne (IT, Operations, Commerciale & Marketing, Finance, HR, Legal/Privacy) e coordinando fornitori esterni, per tradurre la tecnologia in

Qualifications

• esperienza di almeno 5-7 anni in Digital Transformation, Process Transformation, Innovation o Program Management.
• gestione di progetti interfunzionali complessi e coordinazione di partner e fornitori esterni.
• preferibile provenienza dal settore industriale, manifatturiero o contesti B2B.
• implementazione di progetti basati su AI dalla prototipazione all’uso operativo in produzione.
• conoscenza di AI generativa, LLM, automazioni, agenti, API/connettori, architetture RAG e knowledge base.
• familiarità con ERP/CRM, logiche di integrazione e normative di settore.
• pensiero critico, pragmatismo, orientamento al risultato e capacità relazionali per interloquire con specialisti tecnici.

Responsibilities

• Analisi e Mappatura: Mappatura dei processi e dei workflow aziendali, al fine di individuare le aree in cui l'integrazione di soluzioni AI possa generare un valore reale ed economico.
• Project Management end-to-end: Raccolta e prioritizzazione degli use case in base a valore, effort, rischio e fattibilità; gestione dell'intero ciclo progettuale, dallo studio di fattibilità al PoC, fino alle fasi di pilota, rollout e consolidamento operativo.
• Governance e Compliance: Definizione e impostazione delle linee guida di governance relative a dati, accessi, logiche di validazione umana, logging ed escalation, garantendo la piena conformità con le normative di data governance, privacy, cybersecurity e AI Act.
• Change Management: Strutturazione della knowledge base aziendale, definizione dei KPI di performance e misurazione dei benefici generati, presidiando l'adozione delle nuove tecnologie e il change management organizzativo.

Skills

Digital Transformation

Project Management

AI governance

Change Management

Leadership

Job description

Per conto di una rilevante e strutturata realtà aziendale operante nel settore chimico, caratterizzata da un forte orientamento all'innovazione tecnologica, si ricerca il/la Responsabile Progetti AI e Innovazione dei Processi.

La risorsa inserita opererà in qualità di Project Leader del team AI interno, rispondendo direttamente alla Direzione Aziendale. L'obiettivo primario della funzione consiste nel trasformare l'Intelligenza Artificiale da un insieme di sperimentazioni isolate a una capacità aziendale strutturata, governata e misurabile.

Il profilo ricercato non svolgerà mansioni di sviluppo tecnico, bensì un ruolo di regia volto a orchestrare e responsabilizzare le competenze interfunzionali interne (IT, Operations, Commerciale & Marketing, Finance, HR, Legal/Privacy) e a coordinare i fornitori specialistici, traducendo la tecnologia in processi migliorati e valore aziendale tangibile.

Responsabilità:

• Analisi e Mappatura: Mappatura dei processi e dei workflow aziendali, al fine di individuare le aree in cui l'integrazione di soluzioni AI possa generare un valore reale ed economico.
• Project Management end-to-end: Raccolta e prioritizzazione degli use case in base a parametri di valore, effort, rischio e fattibilità; gestione dell'intero ciclo progettuale, dallo studio di fattibilità al Proof of Concept (PoC), fino alle fasi di pilota, rollout e consolidamento operativo.
• Governance e Compliance: Definizione e impostazione delle linee guida di governance relative a dati, accessi, logiche di validazione umana, logging ed escalation, garantendo la piena conformità con le normative di data governance, privacy, cybersecurity e AI Act.
• Change Management: Strutturazione della knowledge base aziendale, definizione dei KPI di performance e misurazione dei benefici generati, presidiando l'adozione delle nuove tecnologie e il change management organizzativo.

Il candidato ideale possiede una solida visione di business e spiccate capacità di leadership trasversale, in linea con i seguenti requisiti:

• esperienza di almeno 5-7 anni in ruoli di Digital Transformation, Process Transformation, Innovation o Program Management.
• comprovata esperienza nella gestione di progetti interfunzionali complessi e nella coordinazione di partner e fornitori esterni. Sarà considerato titolo preferenziale la provenienza dal settore industriale, manifatturiero o contesti B2B.
• concreto percorso di implementazione di almeno alcuni progetti basati su AI, guidati efficacemente dalla fase di prototipo all'uso operativo in produzione.
• conoscenza approfondita di AI generativa, contesti LLM, automazioni, agenti, API/connettori, architetture RAG e knowledge base. Familiarità con i sistemi ERP/CRM, logiche di integrazione e normative di settore.
• pensiero critico, pragmatismo, orientamento al risultato e capacità relazionali adeguate a interloquire autorevolmente con specialisti tecnici e valutare criticamente le soluzioni proposte.

Sede:

Milano

L'offerta economica sarà commisurata all'effettiva esperienza del candidato.

Le ricerche sono rivolte a candidati di entrambi i sessi ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91.