RESPONSABILE SVILUPPO COMMERCIALE

Work On Time spa Filiale di Montebelluna; Treviso; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda internazionale è alla ricerca di un Responsabile Sviluppo Commerciale per la Regione di Treviso. Il candidato ideale avrà esperienza nella vendita di servizi, forte attitudine commerciale e competenze nell'uso di strumenti digitali. Offriamo un ambiente dinamico con retribuzione fissa e variabile, formazione continua e flessibilità nella gestione del tempo.

Servizi

Flexibilità nella gestione del tempo

Formazione continua

Ambiente di lavoro dinamico

Competenze

• Esperienza nella vendita di servizi o consulenza.
• Preferibile provenienza dal settore education.
• Determinazione nel raggiungimento dei risultati.

Mansioni

• Presentare e promuovere l'offerta formativa nella regione.
• Sviluppare relazioni e individuare nuovi potenziali clienti.
• Collaborare con il team marketing per ottimizzare le strategie di acquisizione.

Conoscenze

Forte attitudine commerciale

Familiarità con strumenti digitali e CRM

Conoscenza del territorio

Descrizione del lavoro

Work On Time spa, Filiale di Montebelluna, è alla ricerca di:

RESPONSABILE SVILUPPO COMMERCIALE

L’azienda nostra cliente è una importante realtà internazionale che opera nella erogazione della formazione universitaria online.

Per implementare il proprio portafoglio clienti, ci ha incaricati di reclutare e selezionare un, oppure una, responsabile dello sviluppo commerciale nella Regione geografica del territorio di residenza.

Offriamo:

• Retribuzione fissa oltre a quella variabile legata ai risultati.
• Libertà operativa e flessibilità nella gestione del tempo.
• Un ambiente dinamico, smart e nel contempo professionale.
• Un mercato consolidato, in continua espansione significativamente collegato allo sviluppo digitale.
• Un lavoro dinamico, fatto di sviluppo delle relazioni e conseguentemente del business.
• Formazione continua e supporto dedicato.

Responsabilità:

• Presentare, promuovere e proporre l’offerta formativa nel territorio della propria Regione a enti, aziende pubbliche e private, partner strategici.
• Sviluppare relazioni e individuare nuovi potenziali clienti.
• Contribuire alla crescita e al consolidamento della presenza sul mercato di riferimento.
• Collaborare con il team marketing e comunicazione per ottimizzare le strategie di acquisizione (online e offline).
• Partecipare a eventi e incontri di networking per ampliare la rete di contatti.
• Monitorare e analizzare i KPI commerciali, proponendo azioni per il raggiungimento degli obiettivi economici.

Requisiti:

• Esperienza nella vendita di servizi o consulenza; preferibile, ma non indispensabile, provenienza dal settore education.
• Forte attitudine commerciale e determinazione nel raggiungimento dei risultati.
• Familiarità con strumenti digitali e CRM.
• Conoscenza del territorio.
• Provenienza dal settore formazione e conoscenza dei fondi interprofessionali sono plus, ma non indispensabili.

Condizioni economiche e sede:

Retribuzione in ingresso tra 1.800 e 2.000 euro mensili, più premi legati al raggiungimento degli obiettivi.

Inquadramento in partita IVA come professionista autonomo, con possibilità di gestire altri mandati commerciali non in concorrenza.

Sede di lavoro: Treviso.

filialemontebelluna

Le ricerche sono rivolte a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91).

by helplavoro.it