Responsabile struttura alberghiera

JR Italy; Sirmione; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un gruppo alberghiero in espansione cerca un Responsabile struttura alberghiera per coordinare il personale e supportare la crescita del business. Richiesta la disponibilità immediata e ottima conoscenza dell'inglese. Il ruolo offre opportunità di sviluppo professionale e una retribuzione commisurata all'esperienza.

Servizi

Opportunità di sviluppo professionale

Contesto dinamico

Competenze

• Laurea o diploma nel settore turistico-alberghiero.
• Esperienza pregressa come responsabile struttura.
• Ottima conoscenza dell'inglese e preferibilmente del tedesco.

Mansioni

• Organizzare i turni del personale.
• Effettuare circa 30 ore di reception.
• Collaborare con le risorse umane per le assunzioni.

Conoscenze

Leadership

Comunicazione

Gestione del personale

Orientamento al cliente

Proattività

Formazione

Diploma o laurea nel settore turistico-alberghiero

Descrizione del lavoro

Responsabile struttura alberghiera, sirmione

sirmione, Italy

Hi Hotels Group, gruppo alberghiero in forte espansione, con strutture operative in diverse località italiane, è alla ricerca di un/a responsabile struttura che possieda visione strategica e capacità di coordinamento del personale per supportare attivamente la crescita del business.

Sede di lavoro: Hi Hotel Sirmione

Disponibilità: immediata

Principali responsabilità:

• organizzare i turni del personale;
• svolgere circa 30 ore di reception;
• comunicare con la ditta di pulizie;
• partecipare alle riunioni con la direzione generale per la definizione della strategia annuale;
• collaborare con la funzione risorse umane per colloqui e assunzioni;
• collaborare con la funzione acquisti per la gestione degli ordini dell'hotel;
• effettuare il versamento degli incassi in banca;
• migliorare le recensioni della struttura;
• reperibilità per eventuali interventi notturni.

Requisiti richiesti:

• diploma o laurea, preferibilmente nel settore turistico-alberghiero;
• esperienza pregressa nel ruolo;
• ottima conoscenza della lingua inglese e preferibilmente della lingua tedesca;
• proattività, orientamento al cliente e autonomia nella gestione del lavoro.
• inserimento in un contesto dinamico e in crescita;
• opportunità di sviluppo professionale all’interno del gruppo;
• retribuzione commisurata all’esperienza e alle competenze.

Ai sensi della Legge n° 903/77 l'offerta si intende rivolta a candidati di ambo i sessi.