Responsabile Selezione e Servizio (Pesaro)

SGB Humangest Holding; Pesaro; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un importante gruppo di selezione del personale cerca un Responsabile Selezione e Servizio per la nuova filiale di Pesaro. Richiesta un'esperienza di almeno 2 anni in un ruolo simile, con ottime competenze nelle tecniche di selezione e utilizzo del pacchetto Office. Il candidato ideale avrà spiccato orientamento al cliente e ottime doti comunicative.

Competenze

• 2 anni di esperienza in un ruolo simile in Agenzie per il Lavoro.
• Ottime capacità di gestione delle risorse umane.
• Gestione della delivery del servizio di somministrazione e permanent.

Mansioni

• Gestire la pianificazione e realizzazione delle campagne di reclutamento.
• Ricercare e selezionare personale attraverso i canali richiesti.
• Predisporre contratti e gestire attività amministrative relative ai temps.

Conoscenze

Tecniche di selezione del personale

Utilizzo del pacchetto Office

Orientamento al cliente

Doti comunicative

Formazione

Laurea in discipline umanistiche, psicologiche o sociali

Descrizione del lavoro

Overview

SGB Humangest Holding è un Gruppo giovane e desideroso di continuare il proprio percorso di crescita. Somministrazione, Ricerca & Selezione, Formazione, Payroll, Outsourcing: sono questi i servizi principali che offriamo attraverso le nostre Società e Divisioni Specializzate che contano oltre 1.200 dipendenti in Italia e in Romania; una presenza di oltre 50 filiali in Italia e 30 in Europa; più di 3.000 aziende clienti; numeri in continua crescita e sviluppo.

Per il nostro staff interno della nuova filiale di Pesaro selezioniamo Responsabile Selezione e Servizio (Pesaro)

Responsibilities

• Riportando all’Area Manager, sarai direttamente coinvolto/a nelle seguenti attività:
• Gestione della delivery del servizio di somministrazione e permanent per clienti attivi e prospect attraverso la pianificazione e realizzazione di campagne di reclutamento offline e online;
• Ricerca e selezione del personale attraverso i canali, gli strumenti e le tecniche richieste dal profilo professionale ricercato, redazione dei dossier confidenziali da presentare al cliente;
• Implementazione, gestione e aggiornamento della banca dati interna;
• Visite in azienda e proattivazione settimanale dei profili;
• Predisposizione dei contratti di somministrazione, assunzione e proroghe, gestione di attività amministrative relative ai temps in missione;
• Organizzazione dei corsi di formazione per i lavoratori somministrati attraverso il Fondo Forma.temp (on the job, professionale, form & go) con reclutamento dei corsisti e predisposizione della relativa documentazione.

Job requirements

• 2 anni di esperienza in ruolo analogo maturata preferibilmente in Agenzie per il Lavoro, o in ambito ricerca e selezione all’interno di Agenzie per il Lavoro, Società di Consulenza;
• Preferibile Laurea in discipline umanistiche, psicologiche o sociali;
• Ottima conoscenza ed utilizzo delle principali tecniche di selezione del personale e dei principali canali di recruiting;
• Ottima conoscenza del pacchetto Office;
• Completano il profilo: spiccato orientamento al cliente interno/esterno, ottima resistenza allo stress, eccellenti doti comunicative e relazionali, forte orientamento ai risultati.

Location

Pesaro