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RESPONSABILE RISORSE UMANE - RESPONSABILE HR

AXL S.p.A. Treviso Business Unit

Veneto

In loco

EUR 35.000 - 45.000

Tempo pieno

Ieri
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Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore alimentare cerca un Responsabile Risorse Umane per gestire un team e le pratiche HR. Offriamo un contratto a tempo indeterminato in un ambiente inclusivo e collaborativo. La posizione richiede una laurea in materie umanistiche o giuridiche e una solida esperienza nella gestione delle risorse umane. Se sei un leader motivato e desideri contribuire al successo di un team dinamico, questa è l'opportunità che fa per te. Unisciti a noi e fai la differenza in un contesto stimolante e in crescita.

Servizi

Pasto incluso gratuito
Sistema welfare
Flessibilità oraria

Competenze

  • Esperienza pregressa come responsabile o team leader HR.
  • Ottima conoscenza delle prassi aziendali per la gestione dei dipendenti.

Mansioni

  • Gestire un team di 4/5 persone nel dipartimento HR.
  • Controllare ed elaborare presenze e paghe, collaborando con consulenti esterni.

Conoscenze

Leadership
Gestione delle risorse umane
Conoscenza delle prassi aziendali
Comunicazione efficace

Formazione

Laurea in materie umanistiche/giuridiche

Strumenti

Business Intelligence
Software di gestione HR

Descrizione del lavoro

RESPONSABILE RISORSE UMANE - RESPONSABILE HR

La risorsa sarà inserita presso l’azienda cliente ubicata a Villorba (TV)

Cosa Offriamo

  • Contratto a tempo indeterminato, full-time dal lunedì al venerdì 8.00-12.00/13.00-17.00, con flessibilità oraria;
  • Pasto incluso gratuito;
  • Sistema welfare;
  • Retribuzione di 35.000 – 45.000 RAL in base all’esperienza del candidato;
  • 1 o 2 livello CCNL pubblici esercizi, 13 e 14 mensilità.
Cosa dovrai fare:

Inserito/inserita all’interno dell’ufficio risorse umane, ti occuperai di:
  • Gestire un team di 4/5 persone;
  • Controllo ed elaborazione presenze e paghe, se necessario anche con consulenti esterni;
  • Pianificare il corretto assolvimento delle leggi legate alla gestione delle risorse umane (contrattualistica, presenze, piani ferie, formazione);
  • Controllo delle attestazioni in ambito sicurezza dei lavoratori;
  • Gestire le relazioni sindacali interne con i sindacati e verso lavoratori;
  • Organizzare le procedure di ricerca personale e adempimenti per l’assunzione e contrattualistica relativa;
  • Controllare i costi dei dipendenti, budget, piani ferie.

Cosa ricerchiamo:
  • Laurea in materie umanistiche/giuridiche o affini;
  • Esperienza pregressa come responsabile o team leader HR in altre realtà;
  • Ottima conoscenza delle prassi e dei processi aziendali per la gestione degli adempimenti dei dipendenti;
  • Spiccate competenze di leadership;
  • Padronanza dell’utilizzo di strumenti informatici anche di base per la gestione dei processi interni;
  • Eventuale conoscenza della Business intelligence per la reportistica sul costo del personale;
  • Domicilio in zona limitrofa.

Descrizione Azienda Cliente:
Il nostro cliente è un’azienda leader del settore alimentare, storica e di marchio totalmente Italiano.


Ambiente di lavoro:
Entrerai in un contesto solido e inclusivo, dove la comunicazione aperta e il lavoro di squadra sono alla base del successo aziendale. Sarai accolto in una squadra motivata, multiculturale e dinamica, pronto a supportarti in ogni fase del tuo percorso.

Chi siamo:
AxL spa - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.

Inviaci subito la tua candidatura!

L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina?(cliccare sul bottone "Candidati ora").??AxL S.p.A.?Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004

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