Responsabile Ricerca e Sviluppo / Laboratorio Prove

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Jobbit
Avellino
EUR 30.000 - 60.000
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2 giorni fa
Descrizione del lavoro

Jobconsulting Srl

I'm Hiring

Responsabile di Laboratorio Prove

Avellino

Per azienda cliente, importante realtà settore Metalmeccanico di respiro Internazionale, sono alla ricerca di:

Responsabile di laboratorio per la sede in [removed], Avellino, area: Nord

Le responsabilità della risorsa

Si occuperà di:

  • Coordinare e supervisionare l'intero processo delle attività del Laboratorio Prove, garantendo la corretta esecuzione delle prove, la validità dei risultati e la certificazione relativa.
  • Garantire la conformità alle normative tecniche vigenti, collaborando con le funzioni coinvolte per gli aspetti legali e amministrativi.
  • Gestire le attività del laboratorio, dalla programmazione al campionamento dei materiali.
  • Coordinare le risorse dello staff, mantenere aggiornati i protocolli di prova, e gestire la manutenzione e taratura degli strumenti.
  • Analizzare i dati raccolti e redigere report tecnici.
  • Redigere e aggiornare il manuale del laboratorio.
  • Assicurare la corretta taratura degli strumenti di prova e misura.
  • Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e qualità.

Requisiti richiesti

  • Laurea in Ingegneria (Materiali, Civile, Edile o Meccanica)
  • Minimo 2 anni di esperienza in prove meccaniche in laboratori autorizzati o nell'ambito campionamento e metodologie di prova.
  • Esperienza nella messa a punto e aggiornamento di protocolli di prova, analisi dei dati.
  • Buona padronanza del Pacchetto Office.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.

Profilo ideale

  • Capacità comunicative e relazionali.
  • Gestione di progetti e coordinamento di team.
  • Problem solving, attenzione ai dettagli, orientamento ai risultati.
  • Imparzialità, indipendenza, integrità.
  • Flessibilità e spirito di iniziativa.

Sede: [removed], Avellino, zona Nord

Orario: Full-Time, lunedì-venerdì

Inquadramento e RAL commisurati alla seniority.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, in conformità con il [removed], [removed] del 2006 e ai [removed], [removed], [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento.

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