Responsabilità :
- Gestire operativamente il centro estetico, assicurando un'eccellente esperienza per i clienti.
- Coordinare e motivare il team, garantendo alti standard di servizio e professionalità.
- Monitorare le performance del centro, analizzando i risultati e implementando strategie per il miglioramento continuo.
- Sviluppare e implementare strategie di marketing locale per aumentare la visibilità e l'affluenza del centro.
- Garantire il rispetto delle normative e dei protocolli aziendali.
Requisiti :
- Esperienza pregressa nella gestione di un centro estetico o in ruoli simili.
- Forte orientamento al cliente e capacità di creare un ambiente accogliente e professionale.
- Eccellenti capacità organizzative e di problem-solving.
- Leadership naturale e capacità di motivare e sviluppare un team.
- Ottime capacità comunicative e relazionali.
- Flessibilità e attitudine al lavoro in un ambiente dinamico e in continua evoluzione.
Offriamo :
- Invio del CV completo di foto.
- Inserimento diretto in azienda.
Orario di lavoro : lunedì - sabato su turni.
Sono inoltre previsti bonus mensili al raggiungimento degli obiettivi.
Altre informazioni :
- Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di foto e autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
- L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
Saremo entusiasti di accogliere nuovi talenti nel nostro team!
Contratto di lavoro : Tempo pieno.
Retribuzione : a partire da €1.300,00 al mese.
Benefit :
- Bevande gratuite.
- Distributori automatici di snack e bevande.
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda.
- Supporto allo sviluppo professionale.
Retribuzione supplementare :
- Piano incentivi.
- Tredicesima mensilità.
Possibilità di pendolarismo / trasferimento :
- Marigliano: possibilità di raggiungere facilmente la sede lavorativa o di trasferirsi prima di iniziare il lavoro (obbligatorio).
Istruzione :
- Scuola secondaria di secondo livello (superiori) (preferenziale).
Esperienza :
- Responsabile di punto vendita: almeno 1 anno (obbligatorio).
- Manager: almeno 1 anno (obbligatorio).
- Gestione vendite: almeno 1 anno (preferenziale).
- Trattamenti estetici: almeno 1 anno (preferenziale).
- Gestione delle risorse: almeno 1 anno (preferenziale).