Responsabile Operativo di Magazzino

MM Operations; San Martino in Rio; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda internazionale in espansione cerca un Responsabile Operativo di Magazzino per ottimizzare le attività logistiche e gestire il personale. È richiesta esperienza nel settore, conoscenza di Excel e buone doti comunicative. Offriamo un'opportunità di lavoro a tempo indeterminato con possibilità di crescita e job rotation.

Servizi

Opportunità di crescita

Programmi di job rotation

Academy dedicata ai giovani

Competenze

• Esperienza come Responsabile di magazzino di almeno due anni.
• Buone doti comunicative e relazionali.
• Flessibilità oraria e disponibilità a trasferte.

Mansioni

• Coordinare le attività operative di magazzino.
• Gestire e supervisionare il personale di magazzino.
• Interfacciarsi con il responsabile logistico dell'azienda cliente.
• Ottimizzare gli spazi e le produttività del magazzino.
• Raggiungere i KPI contrattuali.

Conoscenze

Conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel

Propensione agli obiettivi

Buone doti comunicative e relazionali

Flessibilità oraria

Disponibilità a trasferte

Formazione

Esperienza come Responsabile di magazzino di almeno due anni

Esperienza nel settore logistico (preferenziale)

Strumenti

Excel

Descrizione del lavoro

Per il potenziamento del nostro Operations Department, selezioniamo una figura professionale dinamica e motivata, da inserire con il ruolo di Responsabile Operativo di Magazzino. La persona inserita, nel rispetto delle mansioni assegnate, dovrà garantire il presidio nell’area di competenza, in particolare la provincia di Reggio Emilia, e avrà responsabilità diretta su tutte le attività di gestione di magazzino, riferendo direttamente all’Operations Director.

Dopo un periodo iniziale di formazione, la risorsa si occuperà delle seguenti attività e mansioni:

1. Gestione e organizzazione delle attività logistiche: coordinare le attività operative di magazzino per garantire il corretto flusso delle merci e un livello di servizio adeguato, dalla ricezione alla spedizione;
2. Gestione del personale: coordinare, supervisionare e gestire i turni del personale di magazzino, collaborando con l’Ufficio HR per inserimenti e necessità;
3. Gestione del rapporto con il committente: interfacciarsi quotidianamente con il responsabile logistico dell’azienda cliente;
4. Ottimizzazione degli spazi e delle produttività: attuare iniziative volte a migliorare l’efficienza e le performance di magazzino, in coordinamento con l’Operations Manager;
5. Garantire il livello di servizio: raggiungere i KPI contrattuali e i livelli di servizio condivisi con il cliente;
6. Monitoraggio delle performance: partecipare a incontri con l’area Operations per condividere informazioni e supervisionare il rendimento del personale e del magazzino;
7. Progettazione e avvio delle attività: partecipare alla fase di progettazione e implementazione;
8. Rispetto delle normative: garantire la conformità alle normative di sicurezza e qualità.

La figura interagirà quotidianamente con le funzioni aziendali di Commerciale, Operations, Area Progetti, Risorse Umane, e con i referenti logistici del cliente e dei fornitori.

Requisiti:

1. Conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;
2. Propensione agli obiettivi;
3. Buone doti comunicative e relazionali;
4. Flessibilità oraria;
5. Disponibilità a trasferte sul territorio regionale e/o regioni limitrofe;
6. Almeno due anni di esperienza come Responsabile di magazzino;
7. Esperienza nel settore logistico (preferenziale).

Completano il profilo motivazione, precisione e serietà.

Tipologia contrattuale:

1. Orario di lavoro full-time;
2. Opportunità di crescita in un’azienda in forte espansione, parte di un gruppo internazionale, con programmi di job rotation, percorsi di carriera, progetti universitari e una Academy dedicata ai giovani.

Gli interessati ambosessi (L. 903/77) sono invitati a inviare il proprio curriculum dettagliato, autorizzando al trattamento dei dati personali (D.lgs 196/03).

Contratto di lavoro: Tempo indeterminato

Orario:

1. Dal lunedì al venerdì