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Un'azienda internazionale nel settore dell’industria metalmeccanica è alla ricerca di un Responsabile Logistica di Plant. La figura si occuperà di migliorare i processi logistici e ottimizzare le operazioni di magazzino, contribuendo attivamente alla gestione della supply chain. È richiesta una laurea in ingegneria gestionale e solide competenze relazionali per garantire un efficace coordinamento tra i vari team.
Responsabile Logisitca di Plant page is loaded
Job Description:
Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Aerospazio, Difesa & Sicurezza. Con oltre 51.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici internazionali è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo.
All’interno dell’area Manufacturing & Supply Chain della Electronic Division della sede di Campi Bisenzio, stiamo ricercando un Responsabile della Logistica di Plant.
Le persone che saranno individuate verranno inserite all’interno della struttura della funzione Manufacturing & Supply Chain con lo scopo di migliorare i processi logistici interni ed esterni, razionalizzando le giacenze id magazzino ed efficientando gli asservimenti alle linee di produzione attraverso la collaborazione con le aree centrali di funzione.
Le persone si occuperanno delle seguenti attività:
Titolo di studio: laurea in ingegneria gestionale o equivalente
Livello di esperienza richiesto: Expert (3-5 anni)
Conoscenze e competenze tecniche
Competenze Comportamentali
• Atteggiamento proattivo ed ottime capacità di problem solving
• gestione delle conflittualità
Conoscenze linguistiche: buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B1)
Competenze informatiche:
Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.
Come funziona il processo di selezione?
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
Cosa offriamo?
Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti.
Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.
Seniority:
Primary Location:
IT - Firenze - Campi BisenzioAdditional Locations:
Contract Type:
PermanentHybrid Working: