Responsabile Espansione Rete Retail

ALE-HOP; Pavia; In loco; EUR 30.000 - 46.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Sconto dipendenti sui prodotti ALE-HOP

Accesso a iniziative aziendali e piatt

Descrizione del lavoro

ALE-HOP è un’azienda con oltre 30 anni di esperienza nel retail, in espansione in Italia. Cerchiamo una figura dinamica per guidare lo sviluppo della rete commerciale, analizzare nuove location e negoziare accordi con i proprietari, mantenendo un forte orientamento ai risultati e la capacità di lavorare in autonomia.

Il ruolo prevede spostamenti frequenti sul territorio, attiva collaborazione con i vari dipartimenti e un percorso formativo sul modello di espansione.

Competenze

• Esperienza preferibile in ambito retail, commerciale o immobiliare.
• Interesse per il settore espansione/sviluppo rete.
• Buone capacità di negoziazione e comunicazione.
• Spirito analitico e orientamento ai risultati.
• Proattività e autonomia operativa.
• Disponibilità a viaggiare frequentemente.
• Patente di guida.

Mansioni

• Ricerca e analisi di nuove location commerciali.
• Studio di mercato e valutazione della redditività dei locali.
• Contatto e negoziazione con proprietari.
• Visite sul territorio e analisi delle aree di interesse.
• Coordinamento con ufficio tecnico e altri dipartimenti per nuove aperture.
• Supporto nella gestione di pratiche amministrative e licenze.
• Monitoraggio del mercato immobiliare e dei competitor.
• Gestione delle relazioni con interlocutori locali (proprietari, enti, ecc.).
• Risoluzione di eventuali problematiche legate ai locali.

Conoscenze

Retail experience

Negotiation

Communication

Analytical mindset

Proactive

Travel willingness

Driver's license

Descrizione del lavoro

ALE-HOP è un’azienda con oltre 30 anni di esperienza nel retail, in espansione in Italia. Cerchiamo una figura dinamica per guidare lo sviluppo della rete commerciale, analizzare nuove location e negoziare accordi con i proprietari, mantenendo un forte orientamento ai risultati e la capacità di lavorare in autonomia.

Il ruolo prevede spostamenti frequenti sul territorio, attiva collaborazione con i vari dipartimenti e un percorso formativo sul modello di espansione.