Responsabile di reparto

Adecco Italia; Milano; In loco; EUR 35.000 - 38.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Mensa aziendale gratuita

Piano di incentivazione aziendale

Descrizione del lavoro

Adecco Italia cerca un Responsabile di reparto per un'azienda leader nel settore edile, situata a Corsico. La risorsa coordinerà un team di 10-15 persone, garantirà conformità EHS e processi di produzione, e collaborerà con manutenzione, logistica e qualità per mantenere standard elevati.

Si richiede diploma tecnico o laurea tecnica e almeno 3 anni di esperienza in contesti produttivi; plus nel chimico/abrasivi. Contratto indeterminato, CCNL Chimico, sede Corsico.

Competenze

• Diploma tecnico-industriale, ITS o Laurea in discipline tecniche.
• Esperienza minima di 3 anni in contesti produttivi.
• Plus se esperienza nel settore chimico e abrasivi.
• Capacità di organizzazione e pianificazione.
• Capacità di gestione delle priorità.
• Leadership e coordinamento del team.
• Assertività e comunicazione efficace.
• Problem solving e capacità decisionali.

Mansioni

• Garantire rispetto delle procedure EHS, Qualità e Produzione e conformità normativa vigente.
• Svolgere ruolo di Preposto ai sensi del D.Lgs. 81/2008, vigilando sulla sicurezza.
• Raggiungere obiettivi di reparto in termini di Sicurezza, Qualità, Produttività ed Efficienza.
• Coordinare team di 10-15 persone, gestire assenze e sostituzioni.
• Pianificare carichi di lavoro tra i reparti Taglio e Finitura Micrograne.
• Collaborare con Manutenzione, Logistica, Pianificazione e Qualità.
• Gestire interventi di manutenzione e risolvere anomalie.
• Analizzare inefficienze e promuovere miglioramento continuo (WCM, 5S).
• Gestire non conformità e azioni correttive in collaborazione con la Qualità.
• Monitorare KPI di reparto (Safety, Quality, Delivery, Cost, People).
• Condurre meeting operativi SQDCP/Daily Management.

Conoscenze

Leadership

Pianificazione

GestionePriorità

Assertività

ComunicazioneEfficace

ProblemSolving

CoordinamentoTeam

Formazione

Diploma tecnico-industriale

Laurea discipline tecniche

Diploma ITS

Descrizione del lavoro

Per importante azienda, leader mondiale nella costruzione sostenibile che sviluppa, produce e distribuisce materiali e soluzioni innovative per il mercato dell'edilizia e dell'industria, ricerchiamo un:

Responsabile di reparto

La risorsa si occuperà delle seguenti attività:

• Garantire il rispetto delle procedure aziendali in materia di EHS, Qualità e Produzione, assicurando la conformità alla normativa vigente.
• Svolgere il ruolo di Preposto ai sensi del D.Lgs. 81/2008, vigilando sulla sicurezza e segnalando tempestivamente situazioni di pericolo, near miss e carenze di attrezzature o impianti.
• Assicurare il raggiungimento degli obiettivi di reparto in termini di Sicurezza, Qualità, Produttività, Efficienza e rispetto del piano produttivo.
• Coordinare un team di 10-15 persone, organizzando le attività, gestendo assenze e sostituzioni e assegnando le risorse alle diverse postazioni.
• Pianificare e bilanciare i carichi di lavoro dei reparti Taglio e Finitura Micrograne, monitorando il piano produttivo e gestendo eventuali criticità.
• Collaborare con Manutenzione, Logistica, Pianificazione e Qualità per garantire la continuità produttiva e il rispetto degli standard di processo e prodotto.
• Coordinare gli interventi di manutenzione in caso di guasti o anomalie, fino alla completa risoluzione delle problematiche.
• Analizzare le inefficienze e promuovere il miglioramento continuo, applicando metodologie WCM e 5S.
• Gestire e segnalare le non conformità di processo e prodotto, collaborando con la Qualità nell'analisi delle cause e nell'implementazione delle azioni correttive.
• Monitorare i principali KPI di reparto (Safety, Quality, Delivery, Cost e People) e promuovere azioni correttive in caso di scostamenti.
• Condurre i meeting operativi SQDCP/Daily Management, condividendo priorità, criticità e azioni di miglioramento.

Requisiti richiesti:

• Diploma tecnico-industriale, Diploma ITS o Laurea in discipline tecniche
• Esperienza minima di 3 anni maturata in contesti produttivi e industriali
• È considerato un plus aver operato nel settore chimico, preferibilmente nell'ambito degli abrasivi e delle micrograne
• Capacità di organizzazione e pianificazione
• Capacità di gestione delle priorità
• Leadership e coordinamento del team
• Assertività e comunicazione efficace
• Problem solving e capacità decisionali

Si offre:

• Contratto a tempo indeterminato, CCNL Chimico, Range salariale: 35.000 € - 38.000.
• Mensa aziendale gratuita a cui si aggiunge un piano di incentivazione aziendale.

Sede di lavoro: Corsico